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公务员辞职后可以再考吗 1、试用期辞职基本无限制。正式期辞职规定参考公务员法。一般没有问题。2、只要证实是录取公示录取，不论是否辞职，原则上5年内不得参加公务员考试。政审直接卡擦。3、公示之前联系单位，想办法放弃。 热门城市：山东律师 益阳律师 中卫律师 贵州律师 辽宁律师 三亚律师 宜昌律师 郑州律师 宜宾律师 镇江律师 公务员是很多人都想挤的一道门,很多人挤过了,但是因为工作量、工资待遇、人际关系相处以及工作环境的问题，刚进入公务员系统工作了半年就想辞职，想辞职后重新报考公务员考试。很多人会疑问▲公务员辞职后可以再考吗，这个问题也是很多人常问的问题，今天的小编就针对这个问题来给大家做一个详细的解答。 ▲一、公务员辞职后在五年内不能报考 按招考公告上的规定，服务的年限不满2年(含试用期)的公务员与参照公务员法管理机关的工作人员，被辞退未满5年的公务员与参照公务员法管理机关工作人员不得报考，如果单位是同意你辞职的，你就能报考，如果单位并不同意你辞职，你自动离职将会按照《公务员法》的属于单位辞退你，且你五年以内不得报考，在公务员的试用期内是可以辞职的，按照国家人力资源和保障部规定，试用期内辞职的公务员3年内是不得报考公职。 ▲二、申请取消录用资格 但其实试用期辞职准确的说是申请取消录用资格，这个是可以的，取消录用资格后再考上公务员的，也不是绝无仅有，但就整体来说，还是一般和特殊的关系，不能用来指导全局。 1、根据新录用公务员试用期管理办法(试行)规定，有些情况不得提出取消录用申请。第十七条 新录用公务员有公务员法第八十一条第(二)(三)(四)(五)款规定情形的，不得提出取消录用申请。即在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的; 重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的;正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。 2、试用期申请取消录用后，都必须到公务员局备案; 3、取消录用后，你的个人档案里会装进个人申请和取消录用批复等有关材料，假如你日后又考上了其他单位公务员，政审时会作为重要参考 4、你提出的取消录用理由必须合情合理且不能影响到下一次报考。如果你理由不充分，单位不会同意，硬辞职不 本文来源：https://www.dywdw.cn/016f682cecf9aef8941ea76e58fafab069dc44d3.html
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2022-12-22
