师德师风建设实施方案

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师德师风建设实施方案

加强师德师风建设,是我院今年的一项重要工作。为切实抓好该项工作,根据《关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》,结合实际情况,特制定本方案。

一、指导思想

坚持以核心价值观为引领,以立德树人为出发点和立足点,以人为本,改革创新,建立教育、宣传、考核、监督、奖惩相结合的师德师风建设的工作机制,充分激发教师的师德师风建设的自觉性,引导教师逐步走向自尊自律自强。

二、主要任务 (一)制度建设

1、制订《教师行为规范》 2、制订《教师评聘管理办法》 3、制订《绩效考核管理办法》 4、制订《教学评价体系》 (二)师资培训 1、业务培训

思政教师业务培训 ⑵课堂思政业务培训 ⑶信息技术应用业务培训 2、宣传教育



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⑴师德宣传(宣讲《教育法》、《教师法》、《高校教师职业道德规范》)

⑵制度学习(学习部门制订的《教师行为规范》、《教师评聘管理办法》、《绩效考核管理办法》、《教学评价体系》等)

(三)师德考核

1、考核机制:遵循以制度管事用人的原则,充分运用制订的相关制度,公平公正,严格执法。

2、考核机构 组长: 成员:



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