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安规学习计划 篇一： 清水供电所安规培训计划 为了加强职工综合素质教育，进一步提高职工职业技术水平及安全知识、技能，根据局 内下发的20XX年安规培训工作计划安排，结合本所人员的实际情况，制定了本所训计划。 一、 培训的时间安排 自20XX年2月12日-----------2月27日 二、 培训的主要内容。 1、 电力安全工作规程； 2、 现场标准化作业指导卡，安全生产知识、风险辨识及防范措施； 3、 典型事故案例分析。 三、 培训方式。 1、 配合上级部门组织集中辅导培训； 2、 所内组织集中培训学习； 3、 主要是职工自学，并做好学习笔记 四、 预期目标。 通过此次配训，能切实提高职工的安全知识水平、安全风险意识和安全防范意识，使职 工从思想上有一个新的认识和提高，自学能力上一个台阶，从而形成一个良好的学习习惯和 学习氛围。 五、具体时间内容安排 1、2月12日-------2月19日为职工自学时段 2、2月14日、15日所内组织两天集中培训；主要内容是安全规程3、2月20日所内组织一天集中培训学习，主要内容为安规学习4、25日、26日、27日学习标准化作业指导书，指导卡，风险辨识手册，各类事故案例 分析。 清水供电所 20XX年2月篇二：学习安规活动记录 **供电有限责任公司 填报单位 变电工区 19 日 20XX年 08 生产班组周安全日活动记录月日 活动内容： 1、认真的学习了《安规》的有关内容，关于线路作业时变电站和发电厂 的安全措施。 安规中规定，线路的停、送电均应按照值班调度员或线路工作许可 人的指令执行。 严禁约时停、送电。应先将该线路可能来电的所有断路 器（开关） 线路隔离开关（刀闸）、母线隔离开关（刀闸）拉开，手车开关应拉至试验检修位 至，验明却无电压后，在线路上所有来电的各端装设接地线或合上接地刀闸。 值班调 度员或线路工作许可人应将线路停电检修的工作班组数目、工作负责人姓名 工作地点和 工作任务记入记录薄中。 全无误和 设备人身的安全。 通过学习，在今后的工作中要严格执行安规的规定，以确保工作的安 2、通过某县供电公司在进行配电台jp柜进、出线更换和低压线路施工过程中，不使用工作票 ，不按规定采取停电、验电、装设接地线等措施，造成一起人身触电 无票工作，现场无安全措施，违章冒险作业，所暴露出的问题有作业现场习惯性违章 作业人员人员安全意识差，缺乏自我保护意识。现场安全管理失控，我们对这起事 故 应引以为戒，高度重视安全工作的要求，首先在工作前做好现场勘察，明确现场 作业需要停电的范围，保留带电部分和作业许可制度，根据工作任务使用电力线路 第一种工作票和操作票，履行工作许可手续，工作负责人在得到许可工作的命令后方可组织进行工作，必须按规定做好安全组织措施和技术措施。活动时间 上午：9：00 主持人 *** 12 参加人数缺席人姓名及原 工区全体 记录人 *** 应出席人数 因应出席人数 无 领导批阅：篇三：安全、业务培训学习计划 安全、业务培训学习计划一、1月份：组织全所职工学习《中低压配电标准化作业指导书》、11年版《安规》、 “安全生产月”活动和保供电工作，并总结全所开展“安全生产月”活动的成果和不足，对 于不足和缺点及时改正。 二、2月份：组织全所职工学习《中低压配电标准化作业指导书》和11年版《安规》。 努力营造在学习中工作，在工作中学习，理论结合实际的良好工作氛围。 三、3月份：组织全所职工学习榆林电力分公司出版的《电力安全生产知识学习读本》 四、4月份：组织全所职工学习《中低压配电标准化作业指导书》和11年版《安规》。 进一步强化“两卡一规”和“两票三制”。 五、5月份：以自学为主，集中指导培训为辅，组织全所职工学习《中低压配电标准 化作业指导书》和11年版《安规》。六、6月份：认真搞好全国的“安全生产月”活动，并总结自身不足和自身优点，对于 不足要及时改正加强，组织全所职工学习《中低压配电 标准化作业指导书》和11年版《安 规》。 七、7月份：组织全所职工学习供电企业的工作危险点的分析和防范措施，并组织全所 职工学习《中低压配电标准化作业指导书》 和11年版《安规》。八、8月份：召开全体员工培训会议，学习习惯性违章对员工造成的危害。进一步增强 员工的安全意识和责任感，组织全所职工学习 《中低压配电标准化作业指导书》和11年版《安规》。 九、9月份：组织全所职工复习《中低压配电标准化作业指导书》和11年版《安规》。 有针对性的解决实际技术和安全问题，进行全体职工大讨论活动。 十、10月份：组织全所职工学习《中低压配电标准化作业指导书》和11年版《安规》。 并邀请相关部门的技术和安全人员对我所员工进行培训。十一、11月份：组织全所职工学习《中低压配电标准化作业指导书》和11年版《安 规》。 十二、12分月：对本年度全所的培训工作进行总结，制定下年度的计划，利用各项线路 施工和整改机会开展技术交流和现场演练，做好“双节”保供电预案。杨井供电所 20XX年1月安全、业务培训学习计划杨 井 供 电 所篇四：调度中心新员工安规培训计划调度中心新员工安规培训计划 为了加强职工综合素质教育，进一步提高职工职业技术水平及安全知识、技能，根据局 内下发的20XX年安规培训工作计划安排，结合本所人员的实际情况，制定了本所训计划。 一、 培训的时间安排 自20XX年2月12日-----------2月27日 二、 培训的主要内容。 1、 电力安全工作规程； 2、 现场标准化作业指导卡，安全生产知识、风险辨识及防范措施； 3、 典型事故案例分析。 三、 培训方式。 1、 配合上级部门组织集中辅导培训； 2、 所内组织集中培训学习； 3、 主要是职工自学，并做好学习笔记 四、预期目标。 通过此次配训，能切实提高职工的安全知识水平、安全 风险意识和安全防范意识，使职工从思想上有一个新的 认识和提高，自学能力上一个台阶，从而形成一个良好 的学习习惯和学习氛围。 五、具体时间内容安排 1、2月12日-------2月21日为职工自学时段 2、2月21日-------2月24所内组织两天集中培训；主要内容是安全规程 3、25日、26日、27日学习标准化作业指导书，指导卡，风险辨识手册，各类事故案例 分析。 调度中心 20XX年2月1日篇五：主学习计划 主学习计划 1、20XX年4月1日至5月1日 1）了解地区电及省电的主架结构 2）掌握地区电主接线方式，包括220kv、110kv架结构，直供区35kv架结构等 3）熟练使用调度通讯、调度自动化设备，熟悉调度工作流程 4）熟练运用电调度自动化系统汇集电信息，为电安全稳定经济运行提供科学依据 5）学习《电力系统安全稳定导则》、《无功电压导则》、《事故调查规程》、《电力系统调度 值班人员持证上岗技术问答》等 6）熟读并掌握《调度规程》、《安规》等规章制度2、 20XX年5月1日至6月1日 1）熟悉主要设备技术规范，电经济运行方式（参考20XX地区电参数、地区电20XX 年运行方式等） 2）熟悉基本保护配置及继电保护基本整定原则（参考地区电继电保护及安全自动装置 调度运行管理规程、20XX年地区电继电保护整定方案及运行说明等） 3）熟悉调度运行基本知识，包括断路器、变压器、pt、ct等 4）熟悉调度业务，基本胜任调度工作，能够安全、顺利完成当值调度员的日常工作①加深对调度规程的理解 ②熟悉各设备的管辖范围及责任部门 ③调度对象，注意核对接令人是否具备接令资格 ④当值调度员可以许可的工作⑤熟练掌握调度日志及报表记录⑥掌握操作指令票的拟写与下令⑦学习设备检修申请，弄清申请单的各种类型及流程，学会审核及上报各类申请⑧汇报制度 3、20XX年6月1日至8月1日 1）掌握主要设备技术规范，电正常运行方式 2）熟悉具体设备的保护配置、定值，学习保护原理、基本整定计算方法（参考继电保护 基础、地区电继电保护实用技术、20XX年地区电继电保 护整定方案及运行说明等），加 强对电的理解 3）巩固并提高调度日常工作处理能力 4）提高与各部门沟通、联系能力 5）巩固学习基础知识，遇事多思多想，培养分析电的能力。 6）学习主要厂站典型事故预案，学会并多做事故预想 4、20XX年8月1日至12月1日 1）注意知识储备，提高分析电的能力 2）遇到事故有自己的判断，能够在值长的指导下冷静处理 3）能较好的承担调度工作 4）能够进行一些简单的继电保护整定计算5、20XX年12月1日至20XX年2月1日 1）提高掌控电的能力 2）继续学习继电保护整定计算，提高继电保护整定计算能力 6、20XX年2月1日至4 月1日 培养并提高异常及事故处理能力熟悉各规程规定，学习先进调度运行经验，注重日常值班期间事故预想及预案的学习及 演练，事故时主动接受值长的任务分工，冷静分析、加 强沟通，做到有理有据，务必做到防 止事故扩大。 篇二：安规培训计划 清水供电所安规培训计划 为了加强职工综合素质教育，进一步提高职工职业技术水平及安全知识、技能，根据局内下发的20XX年安规培训工作计划安排，结合本所人员的实际情况，制定了本所训计划。 一、 培训的时间安排 自20XX年2月12日-----------2月27日 二、 培训的主要内容。 1、 电力安全工作规程； 2、 现场标准化作业指导卡，安全生产知识、风险辨识及防范措施； 3、 典型事故案例分析。 三、 培训方式。 1、 配合上级部门组织集中辅导培训； 2、 所内组织集中培训学习； 3、 主要是职工自学，并做好学习笔记 四、 预期目标。 通过此次配训，能切实提高职工的安全知识水平、安全风险意识和安全防范意识，使职工从思想上有一个新的认识 和提高，自学能力上一个台阶，从而形成一个良好的学习习惯和学习氛围。 五、具体时间内容安排 1、2月12日-------2月19日为职工自学时段 2、2月14日、15日所内组织两天集中培训；主要内容是安全规程 3、2月20日所内组织一天集中培训学习，主要内容为安规学习 4、25日、26日、27日学习标准化作业指导书，指导卡，风险辨识手册，各类事故案例分析。 清水供电所 20XX年2月 篇三：学习安规活动记录 **供电有限责任公司填报单位 变电工区 19 日 20XX 年 08 生产班组周安全日活动记录 月日 活动内容： 1、认真的学习了《安规》的有关内容，关于线路作业 时变电站和发电厂 的安全措施。安规中规定，线路的停、送电均应按照值班调度员或线路工作许可 人的指令执行。严禁约时停、送电。应先将该线路可能来电的所有断路器（开关） 线路隔离开关（刀闸）、母线隔离开关（刀闸）拉开，手车开关应拉至试验检修位 至，验明却无电压后，在线路上所有来电的各端装设接地线或合上接地刀闸。 值班调度员或线路工作许可人应将线路停电检修的工作班组数目、工作负责人姓名 工作地点和工作任务记入记录薄中。 全无误和 设备人身的安全。 通过学习，在今后的工作中要严格执行安规的规定，以确保工作的安 2、通过某县供电公司在进行配电台JP柜进、出线更换和低压线路施工过程中。 不使用工作票 ，不按规定采取停电、验电、装设接地线等措施，造成一起人身触电 无票工作，现场无安全措施，违章冒险作业，所暴露出的问题有作业现场习惯性违章 作业人员人员安全意识差，缺乏自我保护意识。现场安全管理失控，我们对这起事 故应引以为戒，高度重视安全工作的要求，首先在工作前做好现场勘察，明确现场 作业需要停电的范围，保留带电部分和作业许可制度， 根据工作任务使用电力线路 第一种工作票和操作票，履行工作许可手续，工作负责人在得到许可工作的命令 后方可组织进行工作，必须按规定做好安全组织措施和技术措施。 活动时间 上午：9：00 主持人 *** 12 参加人数缺席人姓名及原 工区全体 记录人 *** 应出席人数 因 应出席人数 无 领导批阅： 篇四：20XX0820XX3325647_新《安规》学习考核工作方案 北京送变电公司 新《安规》学习考核工作方案 安全监察处 20XX年8月 批 准：计建军 审 核：卢相久 编 写：张 帆 目 次 第一章 第二章 第三章 第四章 第五章 第六章 总则 组织机构及其职责 学习方案 考核方案 奖惩方案 附则 第一章 总 则 第一条 为学习贯彻《国家电公司电力安全工作规程（变电部分）、（线路部分）》（20XX版），提高全员安全意识，公司下半年度将分步分批组织开展全员新《安规》学习考核活动，为落实好此项活动特制定本工作方案。 第二条 考核范围 公司本部各部门、各基层单位、各项目部全体员工。 第三条 活动时间 9月-10月为新《安规》自学自考阶段，11月为考核阶段。 第二章 组织机构极其职责 第四条 学习考核工作小组 组长：计建军 组员：卢相久、宋耐坚、马长祥、王海棠、张帆 第五条 职责 1、负责制定公司级新《安规》学习考核计划并督促实施； 2、负责编制新《安规》考核试卷并组织考试、监考、阅卷工作； 3、负责督促各项目部上报学习计划及总结、考核完成情况等； 4、负责此次学习考核活动的总结汇报工作。 第三章 学习方案 第六条 9月自学阶段 1、此阶段，副总师以上领导分别自学； 2、本部各部门由部门长组织全员自学； 3、各基层单位由各单位行政正职或安全主管经理组织全员自学，8月28日前报送学习计划，9月25日前报送学习总结； 4、各项目部由项目经理组织全员自学，8月28日前报送学习计划，10月23日前报送学习总结。 第七条 10月自考阶段 1、此阶段，副总师、本部各部门、各项目部继续自学； 2、各基层单位组织自考，10月23日前报送自考情况汇报。 第八条 各基层单位对照此工作方案制定本单位的方 案，在9月-10月自学自考阶段予以实施。 第四章 考核方案 第九条 11月为副总师、本部各部门、各基层单位统一参加公司级考核阶段，各项目部开展自考。 第十条 试卷编制 1、考核试卷统一由学习考核工作小组编制，其中变电部分出题15套、线路部分出题15套，按1-15号编号； 2、试卷满分为100分，85分合格，未达到85分的参考人员及缺席考核人员视为不合格。 第十一条 考核形式及时间安排 1、闭卷抽考，参考人员以抽签形式选取试卷； 2、副总师以上领导全部参加考核，具体时间安排视工作情况待 篇五：安规学习心得总结 安规学习心得总结 安全，对于从事电力工作的每一个人来说都是非常重要，它不仅关系到电力的安全运行，也关系到人身和设备的安全。我从事电力工作十余载，自从到电力系统的第一天就开始接受电力生产安全教育。《安规》学习和培训更是公司始终长抓不懈的一项工作。“安全第一、预防为主、精心操作、杜绝违章”是我最早接触到的安全理念。 在电力行业中，安全作为所有工作的前提，对于一线员工来说感触更加深刻，“安全第一、综合治理”，一次次 血的安全事故教训告诉我们学习和认真施行《安规》的重要性。 为了更好地落实公司“安全班组行”活动精神，福绵线路工区再一次重点学习了《安规》使得我对电力安全生产又有了更深的体会，这些事故使我感到触目惊心，当每次学习事故通报心里都觉得非常难受，每一份安全事故通报都是一次血淋淋的教训。但是，在仔细分析事故原因及总结事故教训后会发现，在我们的身边也存在着一些不规范的地方，比如几起事故通报的操作人员误挂接地线、带电合接地刀闸的恶性误操作事故和工作人员在进行35KV电容器开关柜检修时违章开启隔离带电部位的绝缘挡板被电弧灼伤等事故的发生。暴露出安全管理的一系列问题：一是部分作业人员安全责任心不强，监护人员未做到全过程监护，履职不到位；二是设备隐患缺陷排查治理不力，“两票”执行不到位，习惯性违章突出；三是未认真执行安全操作规程等。事实证明，这些细节就像隐藏在我们身边的猛虎一样，随时都有可能冲出来，给我们带来巨大的伤害。如果对危险点不预测、不防范和控制，那么，在一定条件下，它就可能演变为事故，后果不堪设想。 通过对事故通报的学习，总结出事故原因大多是安全意识淡漠，安全责任心不强，习惯性违章，现场设备不熟悉，安全措施不完善，严重违反《电业安全工作规程》等等，通过学习，让我们对安全生产有了一个新的认识，对自己的行为规范有了更高的要求，在对我们的日常工作进行 谨慎仔细的排查时，要把一切安全隐患和危险都消灭在萌芽状态，工作中要严格遵守规章制度，每个安全责任人都要100%的严格按 篇六：机务学习计划 二o一五年机务工作安排 司属各单位： 为创新机务管理，促进机务管理“四化”（精细化、标准化、流程化、规范化）建设，保 障企业运输生产和安全生产，降低企业生产成本，提高维修服务质量，实现机务工作向效益 型转变，根据集团公司总经理室的部署，现就20XX年机务工作作如下安排： 一、指导思想 以十八届四中全会精神为指导，以集团公司董事会确立的发展战略为目标，全面提升机 务管理执行力。以国家“节能降耗，绿色交通”为导向，强化车辆油胎料三项成本的节约。 推动节能减排，打造绿色低碳企业，发展新能源汽车。以机务管理“四化”（精细化、标准化、 流程化、规范化）为抓手，规范车辆采购、更新和报废；落实车辆日常维护、二级维护和回 场安检，确保车辆良好技术状况和安全性能；改善维修 服务环境，推广应用现代维修技术。 提高维修服务质量，杜绝车辆自燃和机损事故以及厂场工伤事故的发生；探索和推行轮胎、 配件材料、润滑油的统购分销工作，实现机务管理向效益型转变，实现机务工作“效益最大 化”。 二、总体目标 1、不发生车辆机损事故； 2、不发生车辆自燃事故； 3、不发生厂场工伤事故； 4、车辆二保预提到位率100%； 5、车辆二级维护计划完成率100%； 6、车辆完好率99%； 7、车载设备（gps、wi-fi、视频、硬盘录像机等）完好率99%； 8、车辆gps在线率97%； 9、车辆安全例检（回场检测）率100%； 10、安全设施有效配备率100%（包括灭火器、三角木等）。 三、主要工作安排 （一）落实车辆维护措施，确保车辆性能良好。 1、认真做好车辆日常维护工作。 车辆是运输企业从事旅客运输的载体，为了确保车辆运行的安全性、舒适性、 经济性。 从而降低消耗，保证车辆技术性能良好，延长车辆零部件使用寿命，车辆日常维护是关键。 在车辆日常维护中，要重点强调以下二个方面： 一是日常维护要“勤、细”。驾驶员对车辆每月须进行不得少于三次以上日常维护检查。 每天出车前后，驾驶员有必要对车辆进行以“一紧、二洁、三清、四不漏、五不缺”为内容 的日常维护，特别是安全部位要过细，带洗手间的车辆，还应在寒冷结冰天气把储水箱里的 水和风挡洗涤器水壸中的水放干净，以防晚上水结冰后体积膨胀，损坏容器和管路。无水蒸 发器的车辆也应把储气筒中的水放干净，以防制动系统结冰造成交通事故。 二是严格按照《车辆日常维护制度》进行检查考核记分，车辆检查面必须达到100%。车 队对不合格车辆第一次处罚100元，第二次处罚200元，集团公司不定期对车辆日常维护进 行抽检，凡抽检不合格的车辆按照100—500元/台标准现场处罚驾驶员，对集团公司抽检中 存在安全隐患的车辆，若车队机务管理人员失职、渎职行为的，将实行责任追究和经济处罚。 车辆存在安全隐患的须停班整改，整改合格后方可发 班，不能以包代管和走表面形式，做到 奖罚兑现，奖罚必须在当月机务月报表中体现。 2、扎实做好车辆二级维护工作。 一是认真落实车辆二级维护强制制度，确保车辆二保预提费用及时足额到位。各单位要 按照集团公司规定标准（二级维护预提费按每台400元/月计收），加大二级维护预提费的收 缴力度，不留空档，二保预提费要实行专款专用。二是各单位要根据车辆运行里程和运行时间编制车辆二级维护计划，车队要安排和监督 车辆二级维护计划按时完成，确保每台车每季度完成二级维护作业计划不少于一次。各车队 不得延长里程和时间拖延保养和遗漏保养。车队机务人员要及时随车进厂，现场监控，确保 车辆二级维护质量。 三是为保证车辆二级维护质量，各车队营运车辆必须在衡汽集团内部修理厂进行二级维 护，禁止委外维保养修。因特殊原因需委外维护的车辆，必须oa上报机务部审批同意（委外 承修单位必须具有二类客货车维修资质），否则，按委外修理车辆，处罚车队500元/台，处 罚驾驶员300元/台。 （二）强化车辆安全例检，把好车辆安全关口。 车辆安全例检（回场检测）是机务管理一项重要内容，是确保车辆避免机损事故发生的 有效措施之一，全司上下必须引起高度重视。按照行业管理部门的规定和要求，车辆安全例 检要着重做好六个方面工作：一是要确保进站发班车辆（包括内部建制车辆和社会车辆）逐 台进行安全例检，不得遗漏，车站对同一车辆安检每天不得少于一次。二是所有车辆必须上 地沟、安检人员下地沟，逐项过细进行检查，不能漏检和走过场。三是车辆例检发现的安全 隐患，必须及时告知驾驶员进行修复，并不得签发安检合格证。四是调度室必须凭安检合格 证才能进行派班，没有安检合格证，调度室不得派班。五是安检人员要应知、应会、正确使 用安检一卡通。六是要重点加强对两头不进站车辆、农村班车的定期安检和隐患排查与治理。 预防车辆安全部位存在隐患。 （三）巩固车辆“三节”成果，加强消耗定额考核。公车油胎料“三节”是全司一项精细化工作，公营车辆只有通过定额管理和定额考核。 才能够达到“阻塞漏洞，降低成本，提高效益”的目的， 因此，各单位对公车“三节”工作 应予以高度重视。在管理上主要强调两点：一是各单位要认真贯彻执行集团公司《二o一五年公营车辆运行消耗经济定额》，根据各 类型车辆运行线路及路况的变化，采取消耗定额标准就低的原则进行自行调整执行，严格控 制在消耗定额标准内。 二是“三节”消耗按节亏进行奖罚，必须逐月兑现，通过分公司计财部门审核发放。奖 罚标准为：燃料（燃油须扣除税后》节约按60%奖励，亏损按100%处罚；小修费用（含工时 费一并考核）节亏按30%奖罚；轮胎节亏按胎值30%奖罚，人为因素导致轮胎达不到定额行驶 里程而早期损坏的按胎值70%处罚。车队机务管理人员“三节”奖罚，参照《机务管理办法》 按1%—3%执行。 （四）加强车载设备管理，确保功能正常发挥。 近年来，集团公司在车载设施设备投入巨大，目的是通过投资改善各单位安全管理手段。 提高车辆服务质量。然而，目前车载设施设备存在的问题众多，很多单位没有很好地发挥车 载设施设备的作用，部分单位甚至作为一种摆设。营运 车辆车载设施设备属于机务管理范围。 其安装、维护属于机务职责范围，重点要做好以下工作：一是强化车载设施设备的配置。公司所有营运客车均须安装gps监控系统和车载视频系 统；提倡中短途客运班车安装硬盘录像机，长途客车必须安装硬盘录像机；公营车必须安装 车载wi-fi；所有客运车辆必须配齐灭火器、三角木、应急锤等安全设施。二是加强对车载设施设备的管理。车载设施设备配置后，车队要建立设施设备台账，车 队机务人员要定期进行检查与保养，对于车载设施设备出现故障或者缺失的，车队要及时组织维修、更换，确保车载设施设备功能得到正 常发挥。 三是加强对车载设施设备的培训，确保驾驶员能够正确使用车载设施设备。 四是加强gps监管，确保gps在线率不低于97%。对驾驶员有意拨线或损坏gps设备的。 车队要按照集团公司《gps管理办法》及时作出处理。 （五）发展新型能源车辆，降低运输生产成本。 全面推广使用新能源汽车，大幅减少汽车尾气排放，是道路运输企业发展低碳绿色交通。 提升行业竞争力切实可行的选择，也是交通运输部开展的“车、船、路、港千家企业低碳交 通运输专项行动”的一项重要活动。发展新能源车辆，不仅可获得国家的政策补贴，而且有 利于集团公司应对油价上升，可以说选择使用新能源汽车将成为我司新的经济增长点。 公司下一步将加大新能源汽车的更新力度，对于城区公交车、城际公交车、农村班车、 出租车、驾培车以及道路平坦、供气方便的班线要优先选择新能源汽车。同时，集团公司要 利用好自身资源，抢占先机，自建和合作建设lng加气站，一方面确保自身车辆燃气供应。 另一方面在燃气统购分销中获得较好的效益。 （六）加大维修产业投入，提升修理服务质量修理厂是运输企业车辆安全运行的技术保障，是推广应用现代车辆新技术的阵地。修理 业必要的投入，才能提高车辆维修服务质量，保证车辆的及时修复，促进全司维修业稳定发 展。 一是加快修理厂配套设施的建设。20XX年衡阳修理厂要投资建成客运车辆车身维修车间。 营运车辆综合性能检测线，小车、教练车、出租车专用维修车库，符合运管行业维修要求。 常宁修理厂要改建客车二级篇二：机务检修培训计划 机务检修员工培训计划 一、理论学习内容 1、 常用工、夹、量具的名称、规格、用途、使用规则和维护保养方法。 2、 常用金属材料的种类、牌号、力学性能、切削性能和切削过程中的热膨胀知识；金 属热处理常识。 3、 常用润滑油的种类和用途；常用切削液的种类、用途及其对表面粗糙度的影响。 4、 机械识图、公差配合、形位公差和表面粗糙度的基本知识。 5、 常用数学计算知识。 6、 机械传动和典型机构的基本知识。 7、 液压传动和气压传动的入门知识。 8、 钳工操作、装配的基本知识。 9、 确定零件加工余量的知识。 10、攻螺纹夹头的构造及使用知识。 11、螺纹的种类、用途及各部分尺寸的关系；螺纹底孔直径和套螺纹时圆杆直径的确定 方法。 12、刮削知识；刮削原始平板的原理和方法。 13、研磨知识；磨料的种类及研磨剂的配制方法。 14、金属棒料、板料的矫正和弯形方法。 15. 电气的一般常识和安全用电；机床电器装置的组成部分及其用途。 2、正确执行安全技术操作规程。 二、现场实践 1、 做好设备安装记录及安装的工艺要求 2、 对安装过程中的质量问题及时上报发电部 3、 在征得师傅同意的情况下，多动手实践 4、 遵守安装单位的现场纪律 5、 熟练掌握设备的名称、型号、规格、性能、结构和传动系统 6、 熟练掌握设备的润滑系统、使用规则和维护保养方法 7、 熟练掌握一般机械的部件装配，简单机械（卷扬机、电动葫芦等）的总装 配。 8、 能正确执行安全技术操作规程。 9、 对安装过程中不懂的问题谦虚请教安装师傅 三、时间要求： 1、 每天上午8：30-11：30；下午15：00-16：30必须在安装现场跟踪安装 队学习 2、 无特殊情况不允许离开安装现场，有事离开现场，必须先向发电部部长请 示 3、 发电部部长及各专工随时到现场抽查学习情况 4、 无特殊情况不允许请假 四、 安全要求： 1、 进入现场前，必须按照安规规定穿戴好劳保用品 2、 在安装现场不许抽烟 3、 树立安全保护意识，避免发生安全事件 4、 对安装队违章有危机人身设备安全的行为，必须及时制止，并报告发电部篇三：铁 道机务专业实习计划《专业认识实习》课程教学计划 一、课程简介 本课程是电力机车专业的一门实践课。认识实习的目的，是使学生初步了解机务段的基 本 情况；了解学习掌握电力机车电器柜的布置，电机、电器的结构、制造工艺，机车总体 组装工艺；了解本专业的情况，获得感性认识，激发学习的热情并增强学习的动力；为以后 的专向实习奠定基础。 二、课程教学目标 1、了解机务段的工作规程和管理制度。 2、了解机务段的生产组织结构。 3、熟悉本专业的工作业务及其能力内涵。 4、培养学生热爱劳动、安全生产的意识和创新精神。 5、学习掌握电力机车电器柜的布置，电机、电器的结 构、制造工艺，机车总体组装工艺。 三、实习安排与时间分配 1、时间为l周，在第二学期进行。实习场所安排在湖东电力机务段。具体课时分配如下： 2、实训的组织工作： (1)制定认识实习日程。(2)召开实习动员会。 (3)指导与督导学生完成规定的任务，记好实习笔记，写好《实习报告》。为达到能力培 养目的，实践教学应注重过程，规范操作，严格技能训练，注意培养学生的科学作风和良好 的职业道德。 四、课程内容及要求 课题一 安全生产知识教育 1、接受电力机车检修与运用安全规程教育。 2、接受电力机务段安全规章制度教育。 3、进行安全教育考核，考核成绩均应达到优良等级。 课题二 机务段总体情况 1、基本工艺流程情况。 2、工厂空间布局。 3、车间组成情况。 4、主要设备能力。 5、技术装备水平。 6、主要技术经济指标完成情况。 7、生产过程的组织指挥工作。 8、参观整个生产过程。 课题三 电力机车检修认识实习 1、了解有关设备的操作规程和安全生产知识。 2、了解电力机车段检修组织、生产、技术管理和检修计划等方面的知识。 3、了解电力机车电器柜的布置，电机、电器的结构、制造工艺，机车总体组装工艺。 课 题四 电力机车运用认识实习 3、了解电力机车段运用车间组织、生产管理、技术管理等方面的情况。 五、考核要求 1、实习成绩按以下几方面评定：实习报告的质量是否全面反映出完成任务情况，是否有 独立见解；实习期间实习态度，遵章守纪、刻苦学习等情况。 2、考核成绩评定分优秀、良好、中等、及格、不及格五级，单独列入学生成绩册。实习 成绩达到合格及以上者，计算学分。 六、计划说明 1、本计划是根据电力机车教学计划进行编制的，适用于招收高中毕业复退军人。 2、 建议书目：铁路职业教育铁道部规划教材《电力机车检修专业综合实训指导书》，张铁竹、李 学雷主编；中国铁道出版社。《机车乘务实习》课程教 学计划 一、课程简介 本课程是电力机车专业的一门实践教学课，其任务是通过实习活动，了解电力机车学习 司机的专业基本技能，培养学生热爱专业、爱岗敬业精神，为形成综合职业能力打下基础。 二、课程教学目标 1、了解电力机车操纵、正确识别铁路行车信号； 2、掌握高低压实验程序和方法； 3、能分析处理应急故障，掌握机车常见故障处理办法； 4、掌握电力机车机械部检查方 法。 三、实习安排与时间分配 1、时间为4周，第二学期进行。具体课时分配如下： 2、技能训练设备 3、实习的组织工作： (1) 制定实训日程。(2) 召开实训动员会。 (3) 指导与督导学生完成规定的学习内容和技能训练任务，记好训练笔记，写好《训练 报告》。为达到能力培养目的，进行实践教学应注重过程，规范操作，严格技能训练，注意培 养学生的科学作风和良好的职业道德。 四、课程内容及要求 1、安全生产知识教育：接受电力机车检修与运用安全规程教育；接受电力机车机务段安 全规章制度教育；进行安全教育考核，考核成绩均应达到优良等级。 2、了解掌握电力机车机械部的检查路径、方法、限度尺寸以及电力机车学习司机自检自 修的范围与技能。 3、会正确显示各种信号，能识别各种信号显示意义。 4、掌握电力机车设备布置，会进行低压试验，分析、判断、处理一般电气线路故障。 5、 执行一次乘务作业标准，会进行高压试验，制动机性能试验，了解机车操纵技术，执行呼唤 应答制度。 6、了解机车“三项设备”或机车运行监控记录装置及列尾装置的使用方法及各种显示及 各种显示的意义。 五、考核要求 实训成绩按以下几方面评定： 篇七：20XX安全教育培训计划 江苏金建建设集团有限公司 20XX 年 安 全 教 育 培 训 计 划 江苏金建建设集团有限公司 20XX-01-08 江苏金建建设集团有限公司 20XX年安全教育培训计划 根据《安全生产法》、《安全生产培训管理办法》的有关规定及要求，为全面贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，认真开展安全生产教育培训和安全操作技能培训；采取有力措施，切实把培训工作抓出成效。为切实加强安全生产教育培训工作，为工程的安全生产工作提供有力保 障、特制定本项目部20XX年度安全教育培训计划如下： （一）、培训工作的指导思想、目的 指导思想： 坚持“安全生产”指导原则和“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，认真落实《安全生产法》，以提高项目负责人、安全管理人员和特种作业人员安全意识、安全素质 为目标，预防和减少各类伤亡事故为目的。 培训目的： 通过各类安全培训，进一步促使公司全体人员切实提高安全意识，牢固树立“安全第一”的安全理念，为构建文明标准化工地创造良好的安全氛围。熟悉、了解《安全生产法》等法律法规，牢固树立“安全第一”的人本思想，杜绝各类安全生产事故的发生。并熟练掌握安全操作基本技能，为各生产经营单位安全生产提供有力保障。 （二）、 安全教育培训对象： 公司全体人员：管理人员、特殊工种和现场作业人员（包括新入场和转岗人员）。 （三）、安全培训的重点内容 1、安全生产方针、政策及法律、法规，安全生产基本常识。 2、安全生产操作规程；从业人员安全生产的权利和义务。 3、安全生产监管及行政执法。 4、安全生产事故调查处理的基本程序。 5、在岗人员工作环境及危险因素；危险源和隐患辩识。 6、个人防险、避灾、自救方法；事故现场紧急疏散和应急处置。 7、安全设施和个人劳动防护用品的使用和维护；职业 病防治等。 8、突发公共安全事件的应急救援。 9、安全生产行政责任追究案例。 （四）安全教育培训学时要求 1、施工管理人员每年参加不少于12小时的安全教育和安全规范的学习。 2、职工每年接受进场的上岗安全三级教育、“安全活动日”教育、节假日和季节性变化及阶段性等安全教育，不少于24学时。 （五）、安全教育培训内容 现场管理人员 根据要求每年必须参加开工前的安全教育培训，安全教育培训内容： 安全生产法规、政策、规章及规程；项目安全生产管理，施工安全检查标准，安全生产发展新动向，潜在的危险因素及防范措施，安全生产意识教育，职业健康安全法律、法规，通用技术、劳动卫生和安全文化基本知识；安全生产新技术、新知识等。 安全教育培训方法：内部强化培训、参加上级主管部门组织的培 训。 培训地点：农民工学校、班组学习室。 安全教育培训时间：每月10号、20号、30号。 安全教育培训目的：强化安全生产意识，提高安全管理水平，搞好安全生产。 、从事特种作业人员 特种作业人员主要包括：电工、焊工、起重工等作业人员。必须进过专业的安全知识与安全操作技能培训，并经过有关部门考核合格取得特种作业资格，领取操作证后才可上岗作业。 安全教育培训内容：安全生产管理制度，安全生产基本常识，施工安全技术操作规程，安全技术技能培训，潜在的危险因素及防范措施，安全生产意识教育。 安全教育培训方法：内部强化培训。 安全教育培训时间：施工现场施工前。 培训地点：各项目部农民工学校 安全教育培训目的：强化安全生产和保护他人意识，提高安全操作技能，搞好安全生产。 进场作业人员 为保证工程施工安全、保障进场作业人员安全、健康。进场施工人员都必须进行公司、项目工程现场和班组的三级安全生产教育。 安全教育培训内容：安全生产管理制度，安全生产基本常识，施工安全技术操作规程，安全技术技能培训，工作环境潜在的危险因素及防 范措施，安全生产意识教育。 安全教育培训方法：内部强化培训。 安全教育培训时间：培训时间根据在建工程进度进行安排，岗位人员上岗前必须经过安全教育培训方可上岗。 培训地点：各项目部农民工学校 安全教育培训目的：强化安全生产和保护他人意识，提高安全操作技能，搞好安全生产。 六、安全教育的方法： 三级安全教育 对进场人员实行公司、工程施工现场、班组三级安全教育培训。 、经常性安全教育 施工过程中采取安全日、安全周、安全月、百日无事故活动、专项行动、安全生产学习班等形式进行经常性安全教育。 七、安全教育的实施 、施工现场的安全教育（三级安全教育、经常性安全教育、职业健康教育）由安全负责人、班组安全员、施工员共同负责组织实施。 、外施队工人的安全教育培训根据公司、安全生产法律、法规进行。 7. 3、项目经理、技术负责人、安全员、外施队长的安 全培训，由公司主管安全部门负责组织实施。 7. 4、未经安全教育或考试不合格的职工，任何单位不得安排从事本岗位工作。 八、教育培训实施措施 篇八：20XX年全年培训计划 附件2：太阳能华中区 20XX年培训计划 制表人：公司领导审批： 篇九：供电所20XX年度安全培训计划 XXXX供电所20XX年度安全培训计划 为进一步促进员工学习安全知识，掌握技能的积极性，培养爱岗敬业的优良作风，树立岗位成才的人才观念，全面提高员工的综合素质和安全技能水平。通过全面培训，使员工队伍业务素质、安全自我保护能力得到全面提高，使员工适应企业发展的需求，确保优质高效、安全的完成各项工作任务，特制订20XX年度安全培训计划。 一、 培训学习内容 第一季度 1《安规》；《兰州供电公司两票填写规定》。6学时 2《安规》；防火知识，消防器材的正确使用。6学时 第二季度 1 “两票”填写规定；《兰州电力公司反违章禁令》；《电力设施保护条例》。6学时 2《现场标准化作业指导书(卡)》的培训演练；《国家电公司农村电建设与改造工程施工安全管理办法》6学时 第三季度 1触电急救常识，心肺复苏法模拟演练；《国家电公司 安全生产工作规定》。6学时 2《国家电公司安全生产监督规定》、《农村安全用电规程》。6学时 第四季度 1《农电安全反“六不”》、《架空送电线路及设备运行规程》。6学时 2《安全生产法》、《安全标志使用导则》、《低压电气安全工作规程》。6学时 二、培训方式 采用以个人自学为主与集中培训学习为辅相结合的方式。 三、培训地点 所三楼会议室。 四、培训时间 每月10、20日进行集中培训。10日09:00—11:00 20日14:00—16:00 XXXX供电所 二〇一四年一月一日 本文来源：https://www.dywdw.cn/043799451db91a37f111f18583d049649b660ece.html
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2022-09-05
