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餐饮配送司机职员岗位说明书样本 岗位名称 所在部门 直接上级 直接下级 晋升方向 配送司机/职员（英文：FTP） 采购供应部 采购供应经理 无 车辆管理员、采购供应经理助理 岗位编号 岗位定员 薪酬形式 岗位分析日期 人 月薪 工作负责区域 不固定 职位概述：根据采购供应部的要求，开展工作。 职责与工作任务： 职责表述：遵守《道路交通管理法》与公司车辆相关管理制度。 职 责 一 1、公司司机必须遵守《道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车。同时遵守本公司其他相关的规章制度。 具体2、司机应爱惜公司车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件，确保车辆工作 正常行驶。 职责 3、出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调整。出车回来，要检查存油量，发现存油不足一格时，应立即加油。 职责表述：车辆的管理。 职 责 二 1、自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。避免因证具体件不全被罚款。 工作 2、及时做好车辆进行年检、审车、保险事宜。 职责 3、及时处理违章与车辆维修事宜。 职责表述：日常工作。 1、送货到点后，要按指定地点停放车辆，文明卸货，以维护公司声誉和形象。 2、上班时间内司机未被派出车的，应随时在公司等候出车。公司用车时，要准时出车，不得误点。 具体3、服从部门领导安排，不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的先执行，事后可工作 向上级领导反映。 职责 4、司机所有因公费用（停车费、过路费、加油、修理等等）必须以正式有效凭证作为报销凭证，整理粘贴报销凭证后按财务流程交领导审核签字，方可报销。 5、未经领导批准，不准私自用车；不得将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶；任何人不得利用公司车辆学开车。 职 责 三 职责表述： 职 责 四 具体工作 职责 权力： 1、有拒绝违章指挥的权力； 2、有义务制止非合理用车的权力； 工作协作关系 内部协调关系：公司各直营店、连锁店 外部协调关系：车辆所在保险单位、车管所、交通快处中心 任职资格：初中以上学历；三年以上驾驶工作经验 经验与培训 相关经验/履历 有过在快速消费品、餐饮连锁店配送相关工作经验 培训经历 交通安全管理条例、车辆管理规定、廉洁意识等。 相关知识 能力与素质 其它： 工作地点： 熟练的驾驶技术、综合协调能力较强，纪律意识高、执行力强、素质较好、沟通力强。 公司内部规章制度培训、岗位知识培训、财务报销流程培训。 公司采购部 工作时间：根据公司管理作息时间 本文来源：https://www.dywdw.cn/0e71ae52f76527d3240c844769eae009581ba294.html
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2022-04-06
