学员考核鉴定制度

2023-05-07 21:07:15   第一文档网     [ 字体: ] [ 阅读: ] [ 文档下载 ]
说明:文章内容仅供预览,部分内容可能不全。下载后的文档,内容与下面显示的完全一致。下载之前请确认下面内容是否您想要的,是否完整无缺。下载word有问题请添加QQ:admin处理,感谢您的支持与谅解。点击这里给我发消息

#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《学员考核鉴定制度》,欢迎阅读!
学员,考核,鉴定,制度

学员考核鉴定制度

1、各培训班从报名之日起建立学籍档案,学员报名应填写《报名登记表》及《学员情况统计表》,并附照片存入学籍档案。

2、每门课程单元测验、期中、期末考试成绩,考试试卷和评定结果存入学籍档案。鉴定考核是否取得《职业资格证》等内容,要记入学籍档案。

3、依照相应的职业(工种)技能鉴定标准规范要求,审核学员培训资格。

4、学员完成学业后由职业技能培训学校填写《学员职业技能鉴定报告单》。报劳动保障部门审核后,按有关规定参加职业技能鉴定。

5准确应用报名软件,按时报送职业技能鉴定人员花名册、软盘;内容包括考生姓名、身份证号码、文化程度、培训单位名称、报考工种和等级。

6、对考生进行严格的资格审核,合格后,交鉴定费,办理准考证。

7、在鉴定中心给出考试成绩后,记入学员档案,作为推荐工作的主要依据。




本文来源:https://www.dywdw.cn/1fad5b7d85c24028915f804d2b160b4e767f8121.html

相关推荐
推荐阅读