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新二元社会结构下企业劳动关系的变迁及协调

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新二元社会结构下企业劳动关系的变迁及协调

翁公羽;倪炜

【期刊名称】《理论界》 【年(卷),期】2008(000)004

【摘 要】本文在回顾我国计划经济体制时期企业劳动关系的基础上,比较分析了改革后新二元社会结构生成阶段我国企业劳动关系的转变及产生的问题,并提出了在当前新二元社会结构下,构建和谐劳动关系的途径. 【总页数】2页(P59-60) 【作 者】翁公羽;倪炜

【作者单位】沈阳师范大学,社会学学院,辽宁,沈阳,110034;沈阳师范大学,社会学学院,辽宁,沈阳,110034 【正文语种】中 文 【中图分类】F246 【相关文献】

1.中国二元社会结构下的制度变迁2.《劳动合同法》视角下企业劳动关系的协调发展——以南京市为例3.新常态下非公企业劳动关系协调的思考4.新常态下非公企业劳动关系协调的思考5.供给侧结构性改革背景下兼并重组企业劳动关系的协调力研究——以东部沿海地区制造企业为例

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本文来源：https://www.dywdw.cn/2663b24fcf7931b765ce0508763231126edb7729.html

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