【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《职业技能培训及就业情况汇报》，欢迎阅读！
县劳动和社会保障局 职业技能培训及就业情况汇报 自2005年以来，县劳动和社会保障局的培训就业工作全面贯彻科学发展观，进一步落实上级职业教育工作会议精神，以富民为主题、服务为宗旨、就业为导向，严格管理职业教育培训机构，狠抓培训就业工作，取得了良好的社会效应,促进了我县劳动力转移，提高了广大劳动者的职业技能和就业能力，推动了我县经济社会全面发展，为构建和谐社会提供了有力的保障。主要工作： 一、培训就业基本情况 自2005年来，职业技能培训共计培训 人。其中农民工培训 人，就业再就业培训 人，创业培训 人。通过培训， 人实现了就业。开发就业岗位 个，安臵 人就业。 二、主要做法 （一）加强组织领导。 局领导对职业技能培训及就业工作非常重视，召开专题会议，进行研究部署。为了加强对这一工作的领导，成立了推荐职业教育和成人教育毕业生就业领导小组,由局长亲自任组长，分管领导任副组长，培训就业相关工作人员为组员，下设办公室在劳动就业服务 1 中心，由就业中心任办公室主任，形成了工作相互协调配合，齐抓共管的好局面。 （二）落实目标，明确责任。 为了明确目标，强化责任，把培训就业工作落到实处，培训就业工作领导小组办公室与各职业技能培训站（学校）达成共识，签订了目标责任书，并下发文件，进一步加强对各职业技能培训学校的规范化管理，实行校长负责制，确保培训就业工作顺利进行。 （三）广泛宣传，形成舆论。 利用专门时间，采取召开会议、张贴标语、电视广告等宣传形式，广泛宣传职业技能培训与就业的相关政策、措施，并对广大未就业人员择业观进行了正确引导，既让他们知道参加职业技能培训的好处及其优惠政策，推荐就业的安全性，又了解职业技能培训后的相关岗位、就业去向，激发了广大未就业人员自愿参加学习，勇于外出创业，增收致富的信心和决心。 （四）整合力量，狠抓培训就业。 我县求职者普遍存在自身素质较低的情况，一方面是有大量人员难以就业，另一方面却是好多用人单位招不到适合本单位需求的员工，为解决这个两难问题，我县职业教育培训工作领导小组把加快技能性人才的培养作为我们工 2 本文来源：https://www.dywdw.cn/393282a3a3116c175f0e7cd184254b35effd1a47.html
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2022-12-18
