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生活需要奋斗 大家好,各位评委好,我今天演讲的题目是<生活,需要奋斗>.奋斗这个词我们每个人都不陌生,因为从我们牙牙学语开始,我们的父母就会经常提及这个词汇,他们会说:长大了要努力奋斗,自己创造自己想要的生活.可是那时这个词对我而言,是个虚词,因为我不懂它的真正含义. 后来上学了,觉得努力学习就是奋斗,再后来上班了,觉得认真工作就是奋斗.可是奋斗到底是什么样的? 什么么样的人才是奋斗者呢?作为一名人保员工的我深深思考了这个问题. "奋斗者"是能够为整个社会向前发展做出一定贡献的，同样，也一定会为自己所从事的领域、行业做出突出性贡献并受到社会所尊敬的人；"奋斗者"是能够为他所服务的企业、客户创造实实在在的价值； "奋斗者"也是通过自己的努力与付出，提升个人的综合能力，并能够实现个人成就，获得社会的尊敬，获得丰厚回报的人。作为一个社会个体，在一定的社会环境下成长和生活，享受社会环境的滋养和辅助。同样的，社会的发展也需要我们个人的奉献，没有奉献，就不能创造价值；没有奉献，人生就不会有意义；没有奉献，社会就不会有进步，也就不会有个人的进步。所以，没有奉献，就谈不上"奋斗者". 所以，我个人理解的所谓的"奋斗者"就是奉献社会、创造价值并实现价值获得回报。让自己成为所服务的公司、客户和社会的奋斗者，为公司做出一定的贡献。 明确了什么是"奋斗者"之后，我会想要成为公司的一个"奋斗者",然而，如何成为"奋斗者"呢？是只是做好自己的工作就可以么？还是只是努力工作就可以呢？ 第一，人保的"奋斗者"首先应该是对人保事业的绝对认同与忠诚；第二，人保事业的"奋斗者"必须对工作充满激情，并对于人保的发展富有责任感、使命感；第三，将本职岗位价值最大化，并坚持以"结果为导向"的行事风格。第四，人保事业的"奋斗者"应该时刻具备危机意识，并在工作中持续改进；第五，人保事业的"奋斗者"应该具有钻研、学习、不断创新的精神。 其实对从事的工作的认同和热爱的前提就是，"选我所爱，爱我所选".只有热爱自己的工作，才会对工作充满激情，才会有强烈的责任感，才会在工作中创造出最大的价值。而要实现价值的最大化，除了需要激情和责任感以外，还需要坚持以"结果为导向"的行事风格。过程很重要，但是做事更注重的是结果，就像我们在服务的过程中是要做到细心，但我们更要明白是，是否保质保量的处理好事情，如果过程再完美结果没有完成或者说结果不是我们想要的，那也是无功于世，只有目标明确，才会有更大的动力。像我们服务行业，个人素质和态度也是奋斗者的必备因素之一，掌握我们整个公司的服务动态方针和平台的操作使用，并时刻保持危机感，提高危机意识，在提高自身的修养和素质。公司是我们的一个大家庭，他给我们营造出一个尊重、 本文来源：https://www.dywdw.cn/4d68a6e2f18583d048645957.html
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2022-10-30
