保密文件管理规定

2022-03-03 08:00:15   第一文档网     [ 字体: ] [ 阅读: ] [ 文档下载 ]
说明:文章内容仅供预览,部分内容可能不全。下载后的文档,内容与下面显示的完全一致。下载之前请确认下面内容是否您想要的,是否完整无缺。下载word有问题请添加QQ:admin处理,感谢您的支持与谅解。点击这里给我发消息

#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《保密文件管理规定》,欢迎阅读!
管理规定,保密,文件

实用文档

隨著公司的發展與規範,企業秘密的重要性也越來越突出。為了更加有力地貫徹實施公司的保密制度,防止公司企業秘密的洩露和流失,特針對文件管理制定如下規定: 公司的保密文件是指與公司一切經營活動有關的,公司不允許向外發佈和擴散的檔,包括但不限於各種檔、函件、文檔、報告、報表、紀要、目錄、清單、合同、協定、備忘錄等。

第一條密級劃分



保密檔根據其內容不同,劃分為機密、秘密、內部公開檔等三個級別:

1機密文件:是指包含公司的重要秘密,其洩露會使公司的平安和利益遭受嚴重損害

的保密檔案,包括以下幾類; 1.1 财务分析报告;

1.2 对高层管理者的考核报告;

1.3 对高層管理者工资分配方案及所属文件; 1.4 涉及工程本钱、利润的报告或论证材料;

1.5 公司尚未实施或正在实施的经营战略决策、公司工程技术的核心资料; 1.6 公司其它认为应列入機密范畴内的文件资料。

2秘密文件:是指包含公司一般性秘密,其洩露會使公司的平安和利益受到損害的保密檔; 2.1 公司注册及相关文件;

2.2 技术资料、爆炸圖、原理圖、新項目ID圖紙等重要图纸; 2.3 立项报告、產品發进度分析报告;

2.4 含有價格信息的BOM,本钱分析表等。

2.5涉及公司尚未公开或不宜公开情报的来往文书,以及與相關方簽訂合同、协议文本; 2.6戰略合作夥伴的商業信息,如;對帳單、訂單及以盈利為目的的技術方案等; 2.7 公司在申請過程的尚未得到批復專利信息 2.8公司其它认为应列入秘密范畴内的文件材料。

3內部公開文件:是指僅在公司內部或在公司某一部門內部公開,向外擴散有可能對公司的

利益造成損害的受控文檔。

3.1 管理體系所涵蓋的授控文件及各种工作条例、规章制度; 3.2 一般业务工作来往文件〔不涉及機密、秘密的文件〕

3.3 各类一般性的请示、通知、会议纪要、简报、情况反映等; 3.4 行政管理工作的方案、总结、报告; 3.5 一般性的月、季工作方案与总结报告; 3.6 有关干部任免、调配、定级等的文件;

3.7 财产、物资、档案等各类行政交接手续凭证。

第二條密級確認



保密檔由擬制人根據檔密級不同,提交不同級別的領導進行密級確認,在確認 之前不得將檔內容透露給與確認密級無關的人。 密級確認的具體許可權為: 1、機密檔由公司高層領導確認。

.


实用文档

2、秘密檔由各部門或專案經理級領導確認。 3、內部公開檔由發文部門根據需要進行確認。



第三條密級標識

密級確認後,文件應當按其密級在其醒目位置加蓋或加印相應標識。

1、機密文件應根據文件類型,分別用不同檔案袋密封,封口處加蓋“機密文件章〞 2、秘密文件應當在其文件每一頁的左上角加印“秘密〞字樣。

4、內部公開文件行政類應加蓋 “內部資料〞印章;受控文件由文控該“受控文件〞印章

第四條檔列印

1、機密文件:由專門人員負責列印。

2、秘密:由起草人員排好版經確認OK後,應加密存檔。未經授不得隨便列印、拷貝或以其它形式擴散到第三方。

第五條分發

1、機密、秘密檔的分發應當有所記錄。機密、秘密檔必須發至收件人本人,並由收件人簽

收。

2、內部公開檔可以按部門分發或在公司內部公告欄內張貼,也可以在公司內部電腦網路上

發佈。

3、絕密、機密檔嚴禁在電腦網路上發佈、公開和傳送,秘密檔如需在網路上傳送,應得到

相應領導的批准。

4、在對外合作中,如確需向合作方提供公司保密檔的,應當首先按其密級由相應領導書面

批准,並在提供前與之簽訂保密協議。

第六條查閱、申請複製

1、查閱許可權:

查閱公司檔必須填寫檔案借閱審批單。

1.1 機密文件:公司總經理或其授權人簽字批准。

1.2 秘密文件:公司副總經理或項目經理以上領導簽字批准。 2、嚴禁複製機密檔。

2.1 申請複製檔必須填寫書面申請單,機密檔必須交由總經理批准,秘密檔由副總經理或項目經理簽字批准。

第七條檔保管、存檔

1、機密檔由檔案的簽發人或授權人親自保管。秘密檔由收件人本人保管。內部公開檔一般

由各部門負責人保管。

2、機密、秘密檔的查閱人和機密、秘密檔的複製應當在檔保管人處進行登記,以備核查。 3、如機密、秘密檔的保管人不慎將檔丟失,應立即向公司相應的領導彙報情況,儘快挽回

影響。

.


实用文档



第八條保密責任

1、機密、秘密檔的保管人不得擅自複製檔,不得讓無關人員接觸這些檔。 2、嚴禁未被授權的人員查閱、複製和摘抄機密、秘密文件。 3、員工在離職時不得攜帶公司的機密、秘密和內部公開文件。

4、如以上行為一旦發現,公司將嚴肅處理。情節嚴重者,公司將追究其民事和刑事

責任。

第九條過期檔的銷毀

1. 機密文件和秘密文件經權責人員確認無價值后,檔案管理人員應對保管的文件進行清理

并用碎紙機粉碎銷毀。

2. 內部公開檔作廢,行政類不做統一處理,各部門自行負責處置;體系受控文件由文控統

一回收處理。含有技術參數、生產工藝參數的文件及BOM直接用碎紙機粉碎銷毀。其它可做再生紙使用。

第十條監督和檢查

各部門領導應當對本部門機密、秘密檔的保密情況進行有效監督,對違反管理規定的行為要及時指正,對嚴重違反者要立即上報。同時對本部門機要檔的控制情況有所記錄,並應根據最新記錄對各保密執行情況進行不定期檢查,對違反管理規定的情況要通報批評;對嚴重違反規定,可能或者 已經造成重大損失的情況要立即彙報公司最高領導。

第十一條附則

1. 本規定自總經理簽字批準后立即生效行;

制定: 審核:

.


本文来源:https://www.dywdw.cn/52f27af20a75f46527d3240c844769eae009a3d7.html

相关推荐
推荐阅读