财务部岗位职责

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财务部,岗位职责

财务部部门职责和岗位职责

部门名称:财务部直接上级:总经理 直接下级: 岗位数量:4

岗位编制人数计划:4人(按职位层级高低排序) 实际在岗人数:1 财务部经理:1 财务部主管:1 财务部出纳:1 财务部审计:1

主要工作内容

1、参与制定本公司财务制度及相关的实施细则;

2、参与本公司的项目可行性和项目评估中的财务分析工作; 3、负责董事会及总经理所需的财务数据资料整理编报; 4、负责对财务工作有关的外部及政府部门;

5、负责资金管理、调度,编制月、季、年度财务情况说明分析,想公司领导报告公司经营情况;

6、负责公司总账及所有明细分类账的记账、结账、核对;

一、财务部经理

岗位名称:财务部经理岗位属性:中高层业务管理岗 直接上级:总经理直接下级:无 岗位职责:

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制订公司财务、会计制度和预算管理制度,建立和完善财务管理和会计核算体系; 负责公司部份内控制度建设、执行和公司内部审计工作;

负责公司日常财务核算,编报公司财务预算和决算;分析公司的财务经营情况,参与公司的经营管理。

严格财务管理,加强财务监督,督促财务及公司涉资涉财人员严格执行各项财务制和财经纪律。 负责监督和指导下属子公司或分支机构的财务工作,定期汇总上报其经营成果、财务状况并分析潜在风险,监督检查其财务预算执行情况;

负责公司资金调度和管理,根据公司资金运作情况,合理调配资金,确保公司资金正常运转。办理各类结算业务,办理银行帐户、证券帐户的开销户,办理公司纳税申报和内部费用报销工作;

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负责接受审计、稽核、税务和有关上级领导部门工作检查;对公司经济业务的决策提出财务或税收筹划建议;

组织各部门编制收支计划,编制公司的月、季、年度营业计划和财务计划,定期对执行情况进行检查分析.

制定本部门相关的管理制度并监督检查下属人员的执行情况,监督实施执行公司市场激励机制,打造有战斗力的市场团队;

搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料并进行分析、提出建议,定期向总经理报告。

配合有关部门定期对公司资产进行盘点,负责全公司各项财产的登记、核对、抽查的调拨,按规定计算折旧费用,保证资产的资金来源.

参与公司及各部门对外经济合同的签订工作;负责公司现有资产管理工作; 协助总经理,办理融资等事务.

收入有关单据审核及账务处理。各项费用支付审核及账务处理。应收账款账务处理.总分类账、日记账等账簿处理。财务报表及会计科目明细表填制。 完成上级领导临时交办的各项工作任务。

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二、财务部主管

岗位名称:财务部主管岗位属性:中层业务管理岗 直接上级:部门经理直接下级:无 岗位职责:

1 具体负责本公司的财务会计工作; 2、组织制定本公司各项财务管理制度;

3、组织编制本公司的财务收支计划,按时报送公司领导,并检查各部门执行情况; 4、组织编制本公司的成本计划和费用预算,并将各项计划指标分解下达落实并检查执行情况;

5、充分运用会计资料,分析经济效果,提供可靠信息,预算经济前景,为公司领导决策提供依据;

6、组织本公司财务人员学习政策法规和业务经济,负责财会人员的考核; 7、完成公司领导交办的其他工作;

三、出纳

岗位名称:财务部出纳 岗位属性:中层业务管理岗 直接上级:部门经理 直接下级:无 岗位职责:

1、办理现金收付和银行结算业务;


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