公司人事任命通知四篇

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公司人事任命通知四篇



公司人事任命通知 1

公司各部门、各分公司:

根据公司经营发展需要,经总经理办公会研究决定,对部分人事任免调整如下:

任命______女士做总经理助理,免去______女士______分公司总经理职务。 任命______先生做______分公司总经理,免去______先生________部门经理职务。

以上任免调整自通知发布之日起开始执行。 二〇____________

公司人事任命通知 2

根据公司发展需要,__年公司组织架构有所调整,同时相关部门管理者角色也有所变化。做更好衔接各级管理工作,经公司研究决定,对以下人员进行新的'人事任命,具体如下:

任命_______做公司人力资源总监,全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作,协调行政管理事务,执行并监督好总经理安排的各项任务。

任命_______做公司运营总监,负责公司运营管理、制订运营标准,实时开展战略决策监控和运营计划监控,协调运营团队整体工作,执行并监督好总经理安排的各项任务。


任命_______做公司运维总监,全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配,主要负责运维服务和广告设计任务的分派部署。

任命_______做公司产品总监,全面负责产品开发、设计、测试等工作,以及技术部日常管理事务。

任命_______做公司财务主管,主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作,保障财务会计事务正常有序合理的开展,有效指导出纳等基础会计工作,使主办会计职能。

以上人员任命自____________日起生效,隶属于总经理管理团队,协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。 特此通知! ________有限公司 ____________

公司人事任命通知 3

为适应公司经营战略发展需要,经公司董事会会议决议,决定对刘利明同志进行人事任命,具体人事任命公布如下:

______原公司市场总监,现任公司副总经理,全面负责国内营销中心各项管理事务,在公司董事会及董事长的领导下,执行及监督该部门各项日常事务。 以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。 特此公告! ________有限公司


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