支援新店开业奖励试行办法

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支援新店(43店)开业奖励试行办法

随着公司的发展壮大,公司发展连锁的步伐日益加快,在今后的发展中,将有更多的新店陆续开业,这就需要越来越多的老员工投入到新店的建设中,支援 新店开业,对新店的开业和经营做出自己的贡献。为奖励支援员工,特初拟支援新店开业奖励试行办法,具体内容如下: 一、目的

1、保证公司不断发展连锁的人才需求;

2、提供员工在支援工作期间的生活保障。 二、支援定义:指因工作需要临时安排员工到新开业门店工作。 (一)支援资格:只有优秀的店长、销售业绩突出的员工才能参加支援。 (二)支援期限:1个月 三、支援相关待遇

1、工资:按原来所在门店月平均工资进行发放,由原门店承担; 2、支援补助:20/天,由被支援门店承担; 3、支援期间发生的交通费由被支援门店承担; 4、奖励证书一本,并给予带薪休假1天; 5、支援将作为员工评优及晋升的重要依据。 四、其他

1、支援人员考勤由被支援门店计画; 2、支援人员作息时间遵从被支援门店安排;

3、本管理办法解释权归行政部,本管理办法自发布之日起施行。



益寿堂大药房行政部 20171024




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