【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《[公司开除员工的通知的范文]公司开除员工通知书》,欢迎阅读!
[公司开除员工的通知的范文]公司开除员工通知书 公司开除员工的通知范文一 ________先生/女士: 鉴于您在担任本公司业务部经理期间,违反公司财务规定,私自截留收入款元,严重损害了公司利益,根据本公司的《劳动管理办法》第____条的规定,决定予以除名。 请于____年____月____日前办理业务交接手续。 本公司保留追究你的一切法律责任的权利。 特此通知。 ________股份有限公司 年 月 日 公司开除员工的通知范文二 __部员工__: 鉴于您在本酒店员工宿舍住宿期间,未经他人同意,私拿房东手机,您的行为属于非法占有他人财物,触犯国家治安和形事条例并严重损害了酒店的名誉和利益。根据我国相关法律并结合本酒店的相关规定,决定予以员工酒店内通报,提前解除劳动合同的处理。请您于__年___日__之前到酒店人资部办公室办理离职手续。本酒店将保留追究你的相关法律责任的权利。 特此通知。 __ __年___日 公司开除员工的通知范文三 公司各部门: 公司行政办公室原后勤主管__,在工作中懒散、懈怠,工作态度消极;对本职工作玩忽职守、敷衍塞责,面对工作中存在的问题和隐患经常熟视无睹,既不采取有效措施,又不及时上报公司,对基层员工反映的问题漠然视之,完全置公司利益于不顾;上述问题经分管领导多次批评教育,__依然我行我素,置若罔闻。 更严重的是,经查__在食堂管理中,向配送方索要回扣,损害公司和团队利益。 2022年9月16日,经分管领导与__谈话后,__一直不来公司履行工作交接手续。以上行为已严重违反了公司相关规章管理制度,给公司的正常工作和利益造成了严重影响。为严肃纪律,维护正常的工作秩序,公司现决定对原后勤主管__予以开除。 希望公司所有员工引以为戒,在今后的工作中认真遵守公司的各项规章制度,端正态度,做好本职工作,一切以公司和团队利益为重,与公司共同发展;同时倡议所有员工坚持正义、弘扬正能量,发扬主人翁精神,勇于同损害团队利益的坏人坏事作斗争。 本文来源:https://www.dywdw.cn/7c1afbcb53e2524de518964bcf84b9d528ea2c44.html