【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《创新工作室管理办法》，欢迎阅读！
创新工作室管理办法 重庆科瑞南海制药有限责任公司 劳模创新工作室管理办法 第一章 总则 第一条 为进一步规范劳模创新工作室创建和管理工作～充分发挥劳动模范和技能人才在深入实施创新驱动发展战略、促进经济转型升级中的示范引领和骨干带头作用～培植工会工作亮点品牌～特制定本办法. 第二条 工作室的总体目标是：弘扬劳模精神~打造劳模品牌。通过劳模创新工作室活动的开展～不断提高公司科学管理水平和自主创新能力～培养和造就一批德才兼备、业务精通、创新能力强、层次高的创新型人才队伍～同时加强创新成果的推广应用~增强公司的社会影响力～树立良好社会形象。 第二章 职能职责 第三条 工作室的职能职责: 1、围绕公司年度发展目标、明确产品研发、技术创新等攻关项目, 2、及时了解和掌握前瞻性、新技术、新产品、新工艺等技术情报～及时收集新技术需求信息, 3、集中组织工作室成员开展技术攻关、科技创新活动～明确目标任务, 4、围绕技改攻关项目组织开展交流、研讨、合理化建议等活动~集思广益~培育集体凝聚力～形成富有战斗力的团队， 5、发挥劳模示范带头作用～组织和带领全体人员为工厂持续发展献计献策~争做贡献。 6、自觉接受上级领导和工会的业务指导。 第三章 措施与要求 第四条 劳模创新工作室是弘扬劳模精神、丰富劳模时代内涵、推动公司创新模式研究提升的场所～为保证工作室工作正常运行～希望工作室全体人员严格执行。 第五条 忠于团队～履行责任~遵章守纪～乐于助人～大公无私～严格管理～严于律己～严格执行工作室各项规章制度～维护团队声誉及利益。 第六条 工作室成员除完成工作室分配的任务外~还必须认真完成本职工作～在本职工作岗位上发挥模范作用。 第七条 工作室成员之间要互相协作~发现问题互相提醒～时刻保持良好的工作状态。 第八条 工作室成员之间需要以礼相待～对他人热情有礼~并耐心帮助公司解决遇到的工作难题. 第九条 工作室做好活动记录～全面反映工作室的工作流程和工作状况～对各种资料按要求保管存档. 第十条 工作室活动经费要按照公司工会的规定严格管理和支出～款项公开～确保专款专用。 第十一条 工作室成员要对公司技术问题上及时给予技术支持～并参与分析和措施的制定。对频繁出现的技术问题制定创新开发方案～从创新的角度进行彻底解决. 第四章 组织机构 第十二条 劳模工作室常设机构在公司办公室~负责处理日常事务. 第五章 附则 第十三条 本办法自发布之日起实施～解释权属公司办 公室。 本文来源：https://www.dywdw.cn/7c3d2a948462caaedd3383c4bb4cf7ec4afeb699.html
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2022-09-05
