员工保密协议书(范本)

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机密



员工保密协议书(范本)



方: 法定代表人: 址: 话:

方:

身份证号码: 常驻 址: 话:

乙方因为在甲方单位履行职务,已经(或将要)知悉甲方的商业秘密。为了明确乙方的保密义务,甲、乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则,订立本保密协议。

双方确认在签署本协议前已经详细审阅过协议的内容,并完全了解协议各条款的法律含义。

第一条 保密的内容和范围

甲、乙双方确认,乙方应承担保密义务的甲方商业秘密范围包括但不限于 下内容:

1、公司的客户资料与相关信息,包括名称、联系方式、人员、购买意向等。以及乙方为甲方客户服务时从客户端得到的所有保密信息等)都属于本协议的保密内容。

2、甲方知识产权:甲方研究、开发、设计、销售的各类知识产品,包括课件、内部训练用的流程与工具、音频、视频资料等。

3、公司营销策略、销售方法与工具,训练营销人员的方法与工具等; 4、公司的战略、竞争策略与市场销售计划;



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机密

5、公司重要的财务数据与信息,如收入、成本利润等。

6、公司种类商业合同,包括与代理商等合作伙伴合作的内部信息,比如不宜公开的代理价格、优惠政策等。

这些资料的形式包括但不限于:文件报告、图册、磁盘、磁带、光盘,电子版或书面文字版等;

乙方应对保密资料和信息承担严格的保密义务,应尽一切努力采取必要措施对保密资料和信息进行保密。

第二条 乙方的保密义务

对第一条所称的商业秘密,乙方承担以下保密义务: 1、不得刺探与本职工作或本身业务无关的商业秘密;

2、不得向不承担保密义务的任何第三人披露甲方的商业秘密;

3、不得允许(出借、赠与、出租、转让等处分甲方商业秘密的行为皆属于"

允许")或协助不承担保密义务的任何第三人使用甲方的商业秘密;

4、如发现商业秘密被泄露或者自己过失泄露商业秘密,应当采取有效措施

止泄密进一步扩大,并及时向甲方企业报告。

5、乙方在甲方任职期间或从甲方离职后,未经甲方书面同意,不得上述第 1条所述之保密资料和信息以任何形式公开,或致使第三方获得或知悉,或用于任何不属于乙方在甲方任职的本职工作的活动。但乙方在甲方工作期间,通过个人关系介绍给甲方的客户不在此条款禁止之列。另,乙方在合同之前的课程,合同期间须经甲方同意外出讲课。甲方有收益权,所有权仍属乙方。

6乙方在甲方任职期间,如出现岗位调动的情况,应将前面工作中获得的、新任岗位工作不需要的保密资料和信息的电子文件或纸质文本归还甲方。

7、甲乙双方解除劳动合同时(包括但不限于乙方离职、乙方被甲方解雇或开除的情况),乙方应将在甲方任职期间所获得的保密资料和信息归还甲方。

第三条 保密期限和保密费

1、甲、乙双方确认,乙方的保密义务自甲方对本协议第一条所述的商业秘密采取适当的保密措施并告知乙方时开始,到该商业秘密公开时止。乙方是否



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机密

在职,不影响保密义务的承担。

2、自本协议签订之日起,甲方应向乙方支付一定数额的保密费,保密费已包含在乙方每月的薪酬总额内。

第四条 违约责任

1、如乙方违反本协议规定之保密义务,甲方可直接与乙方解除劳动合同。同时如乙方违反保密义务给甲方带来实际损失或商誉损害的,乙方除应返还甲方任职期间所获的劳动报酬外,甲方仍有权追究乙方法律责任;如乙方违反保密义务给甲方客户造成损失的,乙方应按照甲方同客户签订的保密协议对客户进行赔偿、返还甲方任职期间所获的劳动报酬,甲方仍有权追究乙方法律责任。

2、乙方的违约行为给甲方造成损失的,应当赔偿甲方的损失,损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润。

3、损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失,计算方法是:因乙方的侵权行为导致甲方的产品销售数量下降,其销售数量减少的总数乘以件产品利润所得之积。

4、甲方因调查乙方的违约行为而支付的合理费用,应当包含在损失赔偿额之内。

第五条 争议的解决办法

1因履行本协议发生的劳动争议,双方应以协商为主,如果无法协商解决,则由争议一方或双方向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2、任何一方不服仲裁的,可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。 第六条 协议的效力和变更 1、本协议自双方签字盖章后生效。

2、本协议的任何修改必须经过双方的书面同意。 3、本协议一式两份,甲乙双方各持一份。 甲方: (盖章)

签字: 签字:

日期: 日期:

乙方:

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