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辞职报告和离职证明有什么不同 很多人以为离职证明和辞职报告就一个东西，其实离职证明和辞职报告不是一样的。下面是本文库给大家带来的辞职报告和离职证明有什么不同，仅供参考! 辞职报告和离职证明的区别 离职证明 是用人单位按照法律规定，为劳动者出具的解除(终止)劳动合同证明书，具有证明劳动关系解除(终止)的法律效力。 辞职报告 是劳动者向用人单位递交的解除合同请求文书，属于按《劳动合同法》第三十六条规定，与用人单位协商一致解除合同，需要等待用人单位回复，用人单位同意的，办理解除合同手续，出具解除合同证明书，解除劳动关系;用人单位不同意的，劳动合同继续履行。 辞职报告范文 尊敬的领导： 来公司差不多半年，学到许多东西，技术加强了不少，做事速度也提升了许多，这都得感谢公司领导对我的信任。在经过我长时间的考虑之后，结合我自身的实际情况，我不得不作出辞职申请，因为很多的实际情况，我已经无法继续在公司中工作下去，这些是我不愿意看到的，也是领导不愿意看到的。因此特向领导提出辞职! 我已接受一家出版社的聘用，担任执行编辑一职，因此我将辞去在xxx公司担任的编辑职位。我喜欢我的新工作，希望它可以给我新的挑战。 控止到今天，已然过去了X月。在这段时间，和很多优秀的人成为同事，让我受益匪浅，并且我相信在将来也一定会深深的影响我，我诚挚的感谢大家，感谢这个企业中的每一位，因为你们让我成长! 并祝贵公司前程似锦! (签名) 20xx年x月x日 离职证明文问 文某某先生/女士/小裤自__年__月__日入职我公司担任人力资源部人力资1 源助理职务，至20__年__月__日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。 因未签订相关保密协议，遵从择业自由。 特此证明 公司名称(加盖公章) 20__年__月__日 2 本文来源：https://www.dywdw.cn/89504eebb5360b4c2e3f5727a5e9856a571226cb.html
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2023-04-17
