事故报告模板

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事故调查陈述书之青柳念文创作

事故发生时间: 2018-1-18 下午14:10 位:××部分 人: *某某

部分负责人:

一、事故颠末(包含:时间、地点、颠末、后果):

201****日,下午**:00左右下料车间刨边机位置停止技改项目作业.后序组长***负责带队现场作业,*********等组员协助完成工.

下午**:30左右刨边机备件存放货架因技改原因需要移位.于是叫来叉车协助,希望通过叉车将两个货架逐个移位.叉车启动后发现两个货架中间有焊接点毗连,无法直接叉走,需要断开货架中间的毗连点后才有能够移除.

首先想到的是使用叉车抬高货架,再拿木块垫住其中一组货架,通过货架自身重量及高度差将焊点断开.但因为焊接点比较安稳,单靠货架自身无法断开,此时杨勇建议使用气割,将焊点割开.

在找来气割设备后在没有事先停止风险识别预判的情况下直接开端作业.下午**:00左右,操纵工***负责使用气割将货架中间的焊接毗连点割开.

货架中间共有三处焊接毗连,采取从外到里方法依次隔开.在割开12两个点后货架无分明下沉,最后一处焊接点仍然安稳毗连住两个货架.见此***身体微微向货架方向前进少许,导致其左脚14只脚指刚好停留在货架间隙下方.在货架第三个焊接点切割完成后货架失去稳定自由下坠,压伤***四只脚指,导致左脚指骨骨折,软组织挫伤.

二、事故调查颠末及问题

事故发生后分厂启动事故调查程序,对事发的人、物、管理等因素停止细致的调查分析.调查成果如下;

1在停止气割前站位存在分歧理,在此之前测验测验了靠货架自身重量以及垫高右侧货架使高度差发生的应力集中断开焊缝的方法失败后,已经是知道下方存约有50MM的高度了,在这种高度下即使不思索脚部能够在无意间移到货架间隙的低概率事件,也应当思索到未垫木块这


边的货架在割断的瞬间会发生晃动,能够受到伤害,应站在垫好木块一侧,防止危险,但作业前未停止思考可见个人平安意识是比较淡薄的,这一原因定义为人的不服安行为.

施工方法的错误选择,货架的宽度800MM,焊接点有三处,间距分别是260MM5MM420MM30MM570MM30MM.分明可以看出外侧焊缝比较短,同理受力较小,内侧及中间焊缝较宽,受力较多.正确平安的方法是从里到外依次割开,而不是从外到里,逐步使人接近危险源,造成事故的发生,这一原因同样定性为人的不服安行为.

2物的不服安状态;

货架底部存在高度落差,割断时能够造成货架晃动,但货架底部只垫了一组,另外一组处于悬空状态,未采纳防护措施,存在潜在危险源,这一原因定义为物的不服安状态.

3管理上的问题;

本次作业由**组长带队,组长带队的过程中未能起到带领作用,在作业前未能停止风险识别,存在失职行为,负有一定的管理责任.

分厂平安员在日常检查中对于未按规定穿着防护鞋的员工未停止指出并采纳措施,在平安管理上负有责任. 三、采纳的告急措施(如,急救措施、防范二次事故、呵护事故现场等) 1、当即组织人员移开货架救出人员;

2、对伤情停止初步断定,迅速决议处理方案; 3、根据事故原因展开现场整改. 四、人员受伤情况:

1、左脚指骨骨折、 2、软组织挫伤、

五、事故原因分析(人的不服安行为,物的不服安状态、管理缺陷等因素):

直接原因

1个人平安意识缺乏,作业前对相对比较分明的危险源未停止规避、防护、识别、导致作业时发生疏忽引发事故.

2***进入生产现场未按公司规定穿着防护鞋,而是穿着普通平底


鞋,无法知足现场基本的足部防护. 间接原因

1本次作业由后序组长带队,组长带队的过程中未能起到带领作用,在作业前未能停止风险识别,存在失职行为,负有间接责任.

2分厂平安员在日常检查中对于未按规定穿着防护鞋的员工未停止指出并采纳措施,在平安管理上负有责任,对此次事故负有间接责任. 六、需要采纳的改正预防措施(明白整改责任人、完成时间):

1组织各小组组长停止技改期间的平安风险分析会议,加深从惯例生产转换到技改作业隐患认知.

2、技改期间班前会重点根据技改期间的平安注意事项停止主要培.

3、加强现场防护用品佩戴检查,引导正确佩戴要求.

4将现有防护用品情况反馈QHSE部,根据QHSE部处理意见管控现场防护用品穿戴.

5对本次事故的主要责任人及间接责任人停止查核,以便认真吸取经验,现根据公司制定的《平安生产奖惩规定》**款,对于损失工作日10-30天的查核如下;***属于此次事故的主要责任人,扣罚工作质量分5分、******为带班班组长,扣罚工作质量分各2分、***负有部分平安管理责任,扣罚工作质量分1.

整改责任人: *** 完成时间:201*-*-**

七、事故现场照片:



原始事故陈述;

见附件


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