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龙源期刊网 http://www.qikan.com.cn 日语专业毕业生就业难的原因分析 作者：关欣 孙冬梅 来源：《速读·中旬》2016年第04期 摘 要：现在，大学生以及企业都在抱怨就业难，招人难。就日语专业而言，我们仅以一门语言走向职场，会胸有成竹吗？本文就日语专业就业难的原因进行了深度分析，帮助日语专业学生了解日企人才需求现状，为他们顺利找到理想工作提供参考。 关键词：日语专业；就业难；原因分析 一、研究目的 当今社会，就业难问题已经受到广泛关注。近几年受中日关系的影响，日语专业毕业生的就业形势更不容乐观。为了能准确详细的了解目前的就业状况和日语专业的就业前景，我们做了相关调查并进行了深度分析，希望对日语专业毕业生提供有利的参考。 二、研究内容 （一）就业现状分析 就业是大学毕业生走向社会过程中一个自我定位并自主选择职业的过程。然而近年由于高校的扩招导致毕业生数量剧增，毕业生的就业压力也随之增加，自主择业形势不容乐观。而受中日关系的影响，日语专业毕业生就业变得更难。 最新语言类专业就业状况的调查结果显示，占最大就业比例的语言专业是英语，约占71%；其次是日语，约占13%；韩语、汉语、法语、德语等一共约占15%。所以，就业状况还是相当严峻。其中日语人才所就职的行业比例是：日系企业占50%到60%左右，国家机关（外交部、各级政府、海关等）约占20%，大学教师和日语导游分别约占10%。其中主要从事以下四种工作：分别是翻译、客户服务、采购员、日语教育等。 我们小组向学校就业办以及院系寻求帮助，收集到了2012年至2014年三年内的就业情况，由表一和图一可以看出，选择毕业直接就业的人数逐渐增加，考研率减少，2012年受钓鱼岛事件影响，选择出国留学的人数在2013、2014年有所增加，选择创业或其他的人数比例较少。 其中选择就业的这些人中，从事工作与日语相关的约占37%，与日语无关的约占43%，去日本工作的约占15%，其他去向的约占5%。（如图二）由此可知，毕业之后能够从事本专业相关工作的占少数，就业情况并不乐观。 （二）就业难原因及就业前景分析 本文来源：https://www.dywdw.cn/99780f1e8662caaedd3383c4bb4cf7ec4bfeb6d8.html
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2022-04-09
