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工伤劳动鉴定流程及材料 工伤劳动鉴定是劳动者在工伤发生后，按照国家规定，由劳动者所在单位或者劳动者本人申请，经劳动鉴定机构审核认定，确定工伤程度是否符合法定条件，以决定是否享受工伤保险待遇。 工伤劳动鉴定流程包括劳动鉴定申请、劳动鉴定审核、劳动鉴定审查和劳动鉴定认定四个步骤： 一、劳动鉴定申请：由劳动者所在单位或本人提出申请，并提交有关材料，包括工伤病例资料，劳动能力鉴定的诊断书，劳动能力鉴定的报告书，社会保险登记证件等。 二、劳动鉴定审核：由劳动鉴定机构审核申请材料，确认申请材料完整，无缺失，达到劳动鉴定条件。 三、劳动鉴定审查：劳动鉴定机构组成审查组，对劳动者的工伤情况和劳动能力进行审查，并根据审查结果拟定劳动鉴定意见。 四、劳动鉴定认定：劳动鉴定机构将审查意见报告给劳动者所在单位，请其认定，确定是否符合法定条件，决定是否享受工伤保险待遇。 工伤劳动鉴定材料包括：一、劳动者本人身份证明材料；二、劳动者本人或劳动者所在单位提出的申请书；三、劳动者本人就医时出具的病例及相关诊断书；四、劳动鉴定机构审查意见；五、劳动鉴定机构认定结果；六、劳动能力鉴定报告书。 以上是工伤劳动鉴定流程及材料的相关内容，在劳动鉴定申请、审核、审查和认定过程中，劳动者所在单位和劳动鉴定机构都要按照法定规定，按时准备足够的材料，认真审核，以便正确、公正地处理工伤事件，为劳动者维护权益，促进劳动关系和谐发展。 本文来源：https://www.dywdw.cn/a486f303322b3169a45177232f60ddccda38e6fc.html
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2023-08-13
