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公司员工上下班作息时间表 为了规范公司的管理，确保公司正常的工作秩序,特制定本项规定,希望公司职工认真严格遵守。 一:作息时间表 夏季 12:00 备注:12：00-14:00 展厅值班人员必须在岗 二．考勤要求 1. 早晨上班要求8：35之前必须到岗,打扫和清洁各自分担区卫生。 2. 员工因私事外出必须书面请假，不得无故在工作时间离开工作岗位，出勤岗需口头向总经理报备。 3. 每月考勤结果由信息员负责调出交由总经理审阅. 三．考勤内容 1.迟到：上班时间未到者即为迟到，上班时间开始后至30分钟内未到班者,按迟到论处。迟到一次罚款10元,两次20元，三次40元,依次倍翻，当月迟到次数累计达10次者作直接开除处理。超过30分钟无实际原因说明按照旷工处理。 2。早退：未到下班时间提前离岗，即为早退。提前15分钟，按早退处理，早退一次罚款10元，两次20元，三次40元,依次倍翻，当月30 上午 8:30—下午 14：00-17：迟到累计达5次直接开除。早退超过30分钟按旷工处理。 3。旷工:未请假擅自离开岗位，即为旷工。旷工每次罚款50元，当月累计次数达3次直接开除。 4。工作时间未经过领导批准离开工作岗位者，即为擅离职守，擅离职守30分钟内视为迟到，超过30分钟按旷工处理。 5。休息：按轮休表执行，如需调整，需提前向部门经理以上领导说明原因，并安排好交接工作。 6。本规定自发布之日起立刻执行. 三．奖励 1。全勤奖:每月没有事假等请假要求，且无任何迟到早退等触犯工作作息时间条例的行为出现，在工资结算日奖励全勤奖100元人民币。 二零一三年五月二十一日 本文来源：https://www.dywdw.cn/a87f70efa56e58fafab069dc5022aaea988f4129.html
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2023-05-07
