心怀感恩,我与公司共成长

2022-04-14 08:13:29   第一文档网     [ 字体: ] [ 阅读: ] [ 文档下载 ]
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心怀感恩,我与公司共成长

人的一生~值得感恩的东西很多。父母给了我们身体~老师给了我们知识~朋友给了我们友情~爱人给了我们温馨~大自然给了我们多姿多彩的风景~祖国给了我们成长发展的和平舞台……这些恩情~哪一种不值得我们铭记于心,感恩是人最原始的本能~是作为人最起码应当具备的道德品质。感恩使我们浮躁的心态得以平静下来~感恩也使我们能够从全新的角度来看待身边的事物。然而~父母给了我们身体~可谁又给了我们工作呢,是谁给了我们可以用劳动获得丰衣足食的机会呢,果身处大山深处~我们的生活是否有今天这么美满和幸福,如果仅靠最初的男耕女织来过日子~我们的经济是否有今天这样的富裕,是公司~给了我们可以在社会中立足并稳固发展的物质生活~让我们充分地享受经济独立所带来的成就感~进而满足更高层面的消费生活,是公司~在我们遇到困难的时候~及时提供各种福利~送去春风般的温暖~就算亲人朋友不在身边~也能使我们在困境中如沐春风~体验契约关系下蕴含的种种人文关怀。

和亲情爱情一样~工作~在现代社会也是一个永恒的话题。无论是企业家~还是普通的员工~从感恩本身而言~是一个彼此的付出和信任。员工~作为企业的多数人群~是企业运转的重磅力量~一种感恩的心态~对企业和个人而言~

无疑是不可或缺的精神文化因素。一方面~员工要感谢公司~因为它为我们提供了生存发展的物质资料~以及可以让我们充分展现自身人生价值的平台~让我们的生活变得丰富多彩~在我们的现实与理想之间架起了一座桥梁,另一方面~员工对公司有着感恩的心态~才能对自己的工作产生巨大的热情~即使处在困难的境地~也不会一味抱怨。相反~凭借对公司的一颗忠诚之心、对事业的一种敬业精神~更加努力工作。时时感恩~我们才能众志成城、齐心协力、彼此理解、彼此付出~才能冲破荆棘、不断前进~开拓新天地。


的确~员工与公司之间存在着商业交换~他们是一种雇用和被雇用的契约关系。但是~如果透过这层合约~用我们的真心去体会~就不难发现其中的感恩成分。两者不仅仅是合作共赢的关系~还有一份友情和温情。大家在协作中~共患难、同甘苦~不知不觉地营造了一个小型的“社会家园”~于是~努力得到回报~困难得到解决~生活也随之变得丰足。 在充斥着激烈的竞争和淘汰的当今社会~是公司~为我们提供了一个可以站立的支撑点。

在人的一生中~可能会经历一些不同类型的工作~其中几家欢喜几家愁的滋味~其实是一种非常普遍而且必然的现象。如果不是公司铺展一个平台~为我们职业生涯的锻造~提供一个良好的途径~我们作为庞大社会中的一个微不足道的个体~又怎能有机会尽情在舞台上施展自己的才华呢,

也许我们对某个工作不尽满意~也许一些工作并不是我们的爱好。但无论如何~所选择的每一项工作~所身处的每一家公司~都将是人生链条上重要的一个环节~都将从那里获得暂时的成功或者失败。这些成败~也都将帮助我们更清晰地认识、分析自己的优劣所在~激发我们内在的、沉睡的各种潜能~从而体会到成功的喜悦。

我们一生中最美好、最愉快的日子~不是那些取得成功的伟大时刻~而是我们为成功全身心的努力、克服所有挫折和僵局、甚至面临失败也毫不退缩的时刻。现在~我们中华保险处在一个新的历史发展时期~二次创业的号角已经吹响~“近、中、长期”的发展目标已经确立~波澜壮阔的“二次创业”~为公司的发展搭建了广阔的平台~也为自身提供了大有作为的舞台~公司的发展壮大需要我们每个人从自我做起~只有我们每个人的价值都得到最大发挥~公司的价值才会最大地实现。让我们从现在做起~唤起创业激情~进入创业状态~用智慧和汗水~浇灌出满园春色。


既然选择了这份事业~就应该让她熠熠生辉。任前方荆棘丛生~我们将持之以恒~风雨同舟~共赴前程。我坚信~我必将和我的公司一同成长~最终实现辉煌的理想:


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