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财务部各岗位工作职责 财务部主管岗位职责 1、在总经理的领导下，负责财务的日常管理工作。 2、严格遵守国家财经法规和公司财务管理制度，了解物业管理的各项法规、政策。负责组织公司日常会计核算和财务管理工作，掌握财务、会计、税务等专业知识及政策法规。 3、熟悉公司的资金运营情况，做好日常资金安排，管好用活资金。 4、参与编制公司的年度总预算及经营计划书工作。 5、负责本部门经营预算的编制及工作计划的制定。 6、制定部门管理制度并对本部门员工进行培训和考核。 7、按时编制总预算执行情况表、资金计划表并上报；对预算执行情况季度进行分析并及时提出管理中存在的问题。 8、负责税务管理工作，合理运用税收政策法规和各项税收优惠政策。 9、做好会计师事务所及税务部门审计工作的配合。 10、完成总经理交办的其他工作。 会计人员岗位职责 1、会计人员在部门经理领导下负责公司经济核算和各种费用的收支工作。 2、严格执行财务制度，坚持“取之于民用之于民”的收支原则。 3、熟悉住宅区的单元户数和收费面积及费用收取标准和计算办法。 4、熟悉掌握记账原则和方法，建立健全各种台账和财务档案；在每月5日前做好上月财务核算报表对账工作，做到账目清晰、手续齐全、账帐相符、帐表相符准确无误。 5、做好公司的财产、用具的保管和登记工作，保障公司财产不流失。 6、定期分析资金往来及运用情况，监督公司合理使用资金。 7、审查员工工资和资金的发放。 8、完成部门经理交办的其他工作 出纳员岗位职责 1、出纳员在部门经理的领导下，负责公司现金银行收支、管理、记账、 结算等工作。 2、熟悉住宅区的单元户数和收费面积及费用收取标准和计算办法。做好 收费的统计、核算工作做到及时、不重不漏。 3、熟练掌握记账原则和办法建立健全现金、银行存款日记账和其他账目，定期核对，做到账目清晰、手续齐全、账帐相符、帐表相符准确无误。 4、严格执行公司财务制度，收付款均须与会计填制的记账凭证相符，不准挪用公款及私自借支。 5、负责公司员工考勤情况汇总，及时发放员工工资和奖金。 6、购买公司日常办公用品和其他劳保用品，并负责登记发放。 7、完成部门经理交办的其他工作。 本文来源：https://www.dywdw.cn/b8572973677d27284b73f242336c1eb91b373366.html
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2023-03-06
