【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《离职证明格式及范文》,欢迎阅读!
离任证明格式及范文 导语:离任,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。下面是的离任证明格式、本卷须知及范文。 1.证明格式。 2.必有信息:单位名称(全称),离任者姓名,离任者曾任职务,在职时间,证明开具日期,开具日期处加盖公章(“骑年压月”)。另外,一般写明身份证号,因为那才是唯一的。 3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的,建议在离任证明里加以说明竞业限制约定。 4.页眉打印有公司LOGO——宣传公司形象。可以选择是否添加公司联络方式。 5.一般用A4纸打印(档案管理标准),现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。 6.无错别字,不允许篡改,假设填写证明时出错建议重新开具。 7.如今的证明一般是在留存的空白版本根底上添加变动信息后打印,看上去整洁,美观,便于存档。不建议使用便笺手写。 离任证明 先生/女士/小姐(身份证号为 )自20**年01月01日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务,至20**年07月31日因 个人 原因申请离任,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离任手续。 因未签订相关保密协议,遵从择业自由。 特此证明。 公司名称(加盖公章) 20**年07月31日 离任证明 兹证明 先生/女士/小姐原系我公司 部 职员,在职时间为20**年01月01日至20**年07月31日。现已办理完所有离任手续。特此证明! 公司名称(加盖公章) 20**年07月31日 离任证明 先生/女士/小姐,自年月日至年月日在我公司担任(部门)的职务,由于个人原因提出辞职,现已与公司解除离任,几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。正确的离任,会将你带入职业成长的快车道,而错误的离任,那么将你带往职业生涯的停车 公司离任证明格式离任证明 员工,担任公司的职务,由于原因提出辞职,与公司解除劳动关系,以资证明! 公司名称(加盖公章) 20**年07月31日 劳动关系终止确认书 甲方:XXXX公司 乙方: 身份证号: 乙方原为甲方职工,于 年 月 日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。 双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时,乙方已完成离任交接工作。 特此证明。 甲方(签章): 乙方签字: 甲方代表签字: 20**年07月31日 离任证明 兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位,至xx年xx月xx日因xx原因申请离任,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离任,已办理交接手续。 因未签订相关保密协议,遵从择业自由。 特此证明 公司盖章 日期: 年 月 日 本文来源:https://www.dywdw.cn/cc09aab3d2f34693daef5ef7ba0d4a7303766c51.html