简易招聘合同范本

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简易招聘合同范本



甲方用人单位名称: 乙方劳动者名称:

根据甲、乙双方平等自愿、协商一致,共同签订并履行本合同所列条款。 一、劳动合同期限

合同期限自 日起至乙方工作时间结束为止。此合同为无限期合同。 二、工作内容和工作地点

1、乙方同意根据甲方生产工作需要,从事工作,甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。

2、乙方的工作地点:本公司或甲方根据生产工作需要安排的其他地点。 三、工作时间

1、甲方保证乙方的休息权利;

2、甲方在可以根据工作需要安排乙方加班,乙方应服从甲方的统一安排。 四、劳动报酬

1、甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资,月工资25日发放。 五、规章制度

1、甲方制定单位规章制度,并通过有效方式及时告知乙方。 2、乙方服从甲方工作管理,并严格遵守甲方依法制定的规章制度。

3、乙方在工作和非工作期间内发生任何意外,突发事件,都由乙方自行承担,甲方不担负任何法律责任。 六、合同变更、解除和终止

1、双方若有一方要求解除劳动合同,应提前三十日以书面形式通知另一方,甲方应在满三十日前出具解除劳动合同证明,在此期间乙方应坚守岗位。 2、本合同一式2份,甲乙双方各执一份。


甲方盖章:__________________ 乙方:_________________________ 代表人签字:________________ 身份证号码:____________________ ________________________ ________________________ 甲方 :用人单位名称 乙方:家庭住址:

根据国家法律和有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同:

1本合同为有固定期限的聘用合同。合同期从 ○至 日止。其中试用期从 日至 日止。

2乙方同意按甲方工作需要,在 岗位工作,完成该岗位○的各项工作任务。 3乙方在聘用期间的试用期工资为月 元,之后按培训进度增○加,奖金按甲方的制度发放。

甲方的权利和义务

1依照国家的有关规定和规章制度对乙方行使管理权,考核权和奖励权。 2合同期间因工作需要,甲方有权调整乙方的工作岗位。 3具下列情形之一的,甲方可以随时通知乙方解除劳动合同。 1. 在试用期内发现不符合聘用条件的; 2. 乙方被依法追究刑事责任的; 3. 乙方考核被确定为不称职的;

4. 不胜任现职工作,又不接受其他安排的。

4乙方受聘期间因违法、违纪或其它不当行为,给甲方造成损失的,甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

5甲方免费为乙方提供伙食和住宿。 乙方的义务

1. 必须按时、按质、按量地完成约定的工作指标,并接受甲方的考核。 2. 自觉保护甲方的形象和利益,不得实施有损害甲方形象和利益的言行。 3. 必须以甲方工作人员名义开展业务,并服从甲方统一管理。


4. 乙方因其它事由单方提前解除劳动合同,应提前30天以书面形式通知甲方,并承担相应法律责任。

解除劳动合同的程序双方协商一致,认为以下程序是公正而合理的。 1. 提出书面通知;

2. 填写《员工离职通知书》 3. 交接工作;

4. 支付违约金和赔偿金;

5. 甲方出具终止或解除劳动合同证明。 本合同未尽事宜,按法律、法规执行。

甲方盖章:__________________ 乙方:_________________________ 代表人签字:________________ 身份证号码:____________________ ________________________ ________________________

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