【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《公司员工-公寓管理制度》，欢迎阅读！
第一章 总则 1. 目的：为加强公寓的住宿管理，切实做好本集团员工住宿的保障工作，维护公寓的正常秩序，制定本制度。 2. 范围：本集团入住公寓的员工。 第二章 管理规定 3. 入住管理规定 员工申请入住公寓必须同时具备以下条件： （1）已被公司批准入职。 （2）本人及直系亲属在东营城区（东城、西城）范围内无住房或租房。 4. 公寓定员及物品管理 （1）单套公寓内2个房间，每个员工1个房间。 （2）公寓内配简单家具，能满足员工的日常居住需求，床上用品等有其它生活需求，由员工自行添置购买。 （3）住宿员工要爱惜使用公寓物品，公司配置物品禁止外带，如有损坏及时通知行政中心人员。同时维护好公寓内卫生，禁止乱涂乱画，破坏公寓设施或公寓构造。 （4）住宿员工每日清理公寓内卫生，保证卫生整洁、物品整齐。 5. 住、退宿手续 符合入住条件的员工，由本人写书面申请，经本部门领导签署意见，报人力资源部审核合格后，报集团行政中心审批，通过后安排办理入住。特殊情况由总经理审批后予以办理。 退宿时由本人写书面申请，经本部门领导签署意见，报集团行政中心审批，通过后安排办理退宿。退宿时员工应将公司物品退回，同时将宿舍内卫生整理干净。物品摆放整齐。 6. 费用管理 （1）住宿费：本着关怀员工的原则，公寓免收住宿费。 （2）公物押金：每人收取公物押金500元，在办理退宿手续时凭收据返还。 （3）公寓的水、电、物业、暖气、天然气等费用由员工自行交付，住宿员工应定期交付，不能拖欠。员工拖欠费用造成不良影响时，公司将按规定相应处理。 （4）公寓的水、电、暖、房屋、设施等正常维修，由集团行政中心负责修理。灯泡、落水管、马桶盖等易耗品由住宿员工自行处理。人为损坏的物品由责任人负责进行维修。 （5）公寓安全由住宿人员负责，离开房间，应关闭水龙头、天然气，切断电源，随手关闭门窗。因住宿人员原因造成公寓失窃、失火等损失，其负责赔偿全部损失。非人为原因造成损失的，住宿人员可免赔偿。 第三章 住宿安排原则 7. 公司总经理及董事长特批的特殊岗位人员：一人一间。 8. 特殊情况由董事长审批后予以办理。 第四章 附则 9. 本制度自 年 月 日起执行，若国家法律、法规变更将作相应的调整。本制度的修改、补充和最终解释权归集团行政中心。 附表1：公寓入（退）住申请单 公寓入（退）住申请单 填表日期： 年 月 日 申请人 主管部门 意见 集团行政 中心意见 集团审批 就职部门 董事长批示 入（退）住房号： 入（退）住 情况记录 入（退）住时间： 联系电话： 领（退）用物品： 1、 本表由申请人填写，申请审批后交公司行政中心。 2、 申请人入住公寓后，必须接受公寓管理规定，不得私自带人入住。 3、 住宿期间的水、电、天然气、暖气、物业管理费自行承担。 4、 员工退宿前需将宿舍卫生收拾干净、物品盘点清楚。行政人员检查合格后方可办理退宿手续。 本文来源：https://www.dywdw.cn/e911320ebe64783e0912a21614791711cc79798b.html
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2022-04-04
