职业健康防护措施

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职业健康防护措施

为了保护职工身体健康、消除职业危害,防止职业病的发生,必须针对具体实际情况,采取积极的职业危害防治措施,在工艺、设备、安全卫生防护设施,作业环境等方面可能发生各种灾害事故的缺陷,因为这些缺陷使一些物理的、化学的、生物的有害物质泄漏和作业环境造成职工急、慢性的各种职业性疾病。 符合职业危害定义的内容 1职业危害健康检查措施

1)对从事有职业病危害作业或对健康有特殊要求的劳动者,公司必须对其进行上岗前的职业性健康检查,不得安排有职业禁忌的劳动者从事所禁忌的作业, 2)对从事有职业病危害作业或对健康有特殊要求的劳动者,公司要根据国家有关规定,定期进行就业中健康检查,对在健康检查中发现有职业健康伤害的,应调离原工作岗位。

3)对已脱尘的劳动者要定期进行健康检查,对尘肺患者等复查,一般一年检查一次。

4)建立职业卫生动态监护档案,妥善保管对劳动者上岗前、离岗前定期职业性健康检查资料,并将检查结果通知本人,凡发现与职业病有关者,一律建档保管。

2职业病危害宣传教育措施

1)安排专(兼)职人员负责本单位职业卫生宣传教育工作,对劳动者职业病防治的宣传教育,提高劳动者自我健康保护意识。

2)定期组织劳动者进行上岗和在岗期间职业卫生培训,帮助劳动者掌握职业卫生相关知识,指导劳动者正确使用职业病防护设备和防护用品。未培训人员不得从事有职业危害的作业。培训资料要存入职业卫生档案备查。

3)凡是产生严重职业病危害的作业岗位和设备,应当在其醒目位置设置警示标识。

防止职业病危害的综合措施:

在思想上认识职业病对职工的危害,设置职业卫生专业人员,定期对职业危 害场所进行测定,重视职业病危害工程技术工作,建立健全职业病管理制度,强职业病宣传教育工作。根据危害的种类、性质、环境条件等,有针对性的发给


作业人员有效的防护用品、用具;对从事粉尘、有毒作业人员,设置淋浴设施。定期对有害作业职工进行体检,发现有不适宜某种有害作业的疾病患者,及时调换工作岗位。


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