【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《护理进修生培训计划-北京大学第六医院》，欢迎阅读！
北京大学第六医院 护理进修生培训计划 一 、培训目标：（一个月） 1、了解护理部相关制度及工作理念。 2、学习专业发展的新知识、新理论、新技术。 3、学习专业治疗的模式与护理常规。 4、学习责任制整体护理工作方法 5、学习护理评估技巧。 6、学习新入院病人护理 7、了解各岗位工作内容。 二、培训计划 1、第一周/第二周：熟悉病房环境，了解护理模式、规章制度、护理常规、常见病及护理重点。 第一天： 教学主管（责护组长）负责带教。 介绍病房特点、环境、护理理念、护理模式、规章制度。 第二天起：带教老师---责2（负责新重患者责任护士） 学习并实践重病室工作内容。按岗位职责掌握病人的基础护理、饮食护理、安全护理等。 同时熟悉护理常规、病房常见病的护理特点。 2、第三周：学习责任护士工作内容(巡回班、副班) 带教老师---责3护士/副班护士 学习两种班次的工作内容，重点了解病房巡回技巧、病情观察及安全护理/了解药品管理及治疗工作。 具体安排：第一、二天巡回班 第三、四、五天副班。 3、第四周：学习责任制整体护理工作模式及康复护理工作内容。 带教老师---教学主管（责护组长） 学习整体护理工作内容，不同病种患者的护理评估技巧，在责任护士指导下实践1-2位患者的临床护理评估。 ❖学习组织患者康复活动的方法、内容，参加小组治疗、团体训练。 学习期间可参加护理部组织的查房、继续教育课及院内公开的学术讲座。 4、进修2个月的护士，第5周开始病房护士长可根据科室特点安排学习内容。 三、进修三个月及以上的安排 1．第1-2月同以上学习内容。 2．第3个月可安排转1-2科室。 3．转科期间科室安排带教老师：可按第1周与第四周内容安排学习。 四、进修要求 1、进修护士在学习期间按本院护士素质要求，仪表端庄、举止大方、尊重老师，待人礼貌。 2、临床学习期间尊重患者，贯彻“以人为本”的护理理念，接受病房护士长及带教老师的管理及工作安排。 3、科室的内部材料不得随意复印，有需要可与护士长沟通。 4、保护患者的隐私，病区内不得照相及录像；患者病历不能转抄及复印；不能通过网络传播。 5、钥匙要妥善保管，进出病区随手锁门，进修结束后钥匙交回护理部。 6、进修期间须遵守医院规定，有事不能到岗需要提前与科室护士长请假，如请假超过1天，需与护理部主管人员沟通. 7、进修期间不随意进入其它科室。 8、进修结束前三天填写两份个人进修鉴定表，病房护士长评价后交护理部主管部门签字盖章，领取进修结业证。 护理部护理教研室 2014年8月修订 本文来源：https://www.dywdw.cn/f776e6b97275a417866fb84ae45c3b3567ecdd85.html
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2022-05-05
