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港校实习背调流程 当学校方寻找专业公司做背调时，是有一套严格完整的流程的，什么时候开始背调，需要调查什么项目，各项目之间的先后顺序等等，在背调开始前，都已经有据可循了。在背调开展时依照流程进行。背调的流程： 1.信息收集，确定背调需求 学校应当在与候选人交流时就要做好对候选人的信息收集工作，全面的获取候选人与工作有关的更详细的信息。当然在信息收集过后还应进行整理，去掉无用信息，突出重点信息、有疑虑的信息。然后，根据整理出来的员工综合信息，可以确定背调的具体内容。哪里不放心就重点调查哪里，哪块内容是岗位工作最需要具备的就重点调查哪里。 2.委托背调公司进行背调 为了更放心的背调，学校需要挑选一家专业的背调公司进行员工入职背调。可以通过考察学校实力、品牌知名度、背调项目内容、合作对象、性价比等为自己选择一家最合适的背调公司做员工背调，委托背调公司对相应候选人进行背调，这样得到的背调才真实可靠，具有参考性。 3.专业背调公司进行背调 专业的背调公司进行背调的流程是：学校委托背调公司——候选人授权背调并提交相关信息——背调公司进行客观数据核实——背调公司进行主观信息的核实——背调质检——背调报告交付。 4.获取背调报告，做出录用决定 学校接收到背调公司的背调报告后，将背调报告作为辅助参考工具，结合面试、简历等综合分析员工各项指标，做出最终的录用决定，将结果告知员工。 以上就是背调公司进行的具体流程。 本文来源：https://www.dywdw.cn/8e24161cbfd126fff705cc1755270722192e59b8.html
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2023-08-11
