新形势下医院档案管理工作新思路探究

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新形势下医院档案管理工作新思路探究

作者:卢芳

来源:《办公室业务(上半月)》 2019年第9



/青岛大学附属医院? 卢芳

【摘要】现如今,信息技术的发展日新月异,传统的纸质档案管理模式已无法适应新时代的需求。与此同时,新医改方案的实施也加速了医院档案管理工作的变革。本文将分析当前医院档案管理工作中存在的常见问题,并探究新形势下管理工作的新思路,以期提高医院的服务水平。

【关键词】医院;档案管理;新思路

一、传统医院档案管理工作中的不足

(一)对档案管理工作的认识不足。在医院的日常工作中,无论是医院领导,还是直接管理人员,普遍缺乏对档案管理工作的正确认识,错误地认为档案管理分属后勤,是一项无关紧要的工作。事实上,档案管理与医疗护理在医院提供的护理服务中具有同样重要的地位,医疗档案详细记录了病患的就诊情况,能使医疗工作有迹可循。但是目前相当一部分医护人员没有对该项工作提起足够的重视,导致档案管理工作难以得到创新与发展。

(二)档案管理人员专业素养不足。目前,我国许多医院都更加重视医护人员的综合素质与技术水平的提升,尚未着力于培养专业的档案管理人员,其中很多医院没有设立专门的档案管理部门,同时缺少专业人员参与档案管理工作,行政人员、管理人员代为管理档案的情况时有发生,导致档案管理工作经常经由数人之手,相当一部分难以得到妥善的保管与整理。此外,档案管理人员工作态度随意、没有正视该项工作的重要性,也严重阻碍了档案的有效管理。

(三)缺乏有效的档案管理机制。在档案管理工作由纸质化过渡到信息化的过程中,医院的档案管理面临着工作量大、无效信息多、信息记录不详或重复的问题,在这种特殊时期,高效有序的档案管理机制起着至关重要的作用。然而,现阶段很多医院都是根据自身喜好开展档案管理工作,有着非常强烈的主观随意性,更有甚者,为了方便而选择操作简单方便的方法来开展档案管理工作,没有结合自身实际的需要,进而导致较多的有用信息被遗漏。除此之外,许多医院在管理机制的设立、档案管理人员职责的划分等方面有明显不足,导致档案管理工作十分混乱,出现问题相互推诿的现象也屡见不鲜,十分不利于医院服务水平的提升。

(四)信息化水平较低。在新形势下,传统的医院档案管理模式势必会向信息化建设转型,但是仍有许多医院尚未建立科学的信息管理系统,使得大量档案信息仍以书面形式存在,不利于重要信息的妥善保管,关键时刻如若无法及时调取以往的重要信息,很可能对患者的生命造成危险,严重影响了医院工作的正常进行。由于不少医院的数据信息系统未能及时更新,电子档案数据错误、内容丢失的情况也难以避免,对医疗服务质量的提升造成了不利影响。

二、新形势下医院档案管理工作的新思路

(一)强化档案管理工作意识。为了进一步推动医院档案管理工作的创新与发展,医院首先要强化全体医护人员对待档案管理工作的意识,使其认识到档案管理工作的重要性、尊重档案管理工作,从而积极投身于档案管理的相关工作中去。医院应当采用多种方式向员工普及档案管理的重要性,如集中培训、主题演讲等,并以各部门组织会议的形式向员工传递缺乏档案管理的严重后果,帮助医护人员强化档案管理意识,从档案的记录到保管,督促每一环节的医护人员参与进档案的管理中去,只有医疗档案的每一环节都处于稳步进行的状态,才能更好地


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