走访企业调研方案

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走访企业调研方案

走访企业调研方案

为了确保事情或工作有效开展,我们需要提前开始方案制定工作,方案是在案前得出的方法计划。优秀的方案都具备一些什么特点呢?下面是作者整理的走访企业调研方案,欢迎阅读与收藏。

走访企业调研方案1

为贯彻全市工业大会提出的“工业强市”战略,深入开展“工业经济服务年”活动,引导和推动企业开创自主创新,推进开发区经济结构调整和增长方式的转变,实现又好又快发展,高新技术产业局将组织干部员工到园区企业开展“服务企业,推动创新”的走访调研活动,主要事项安排如下: 一、目的:

了解企业发展现状、存在的问题,引导企业科技创新。 二、工作要求:

(一)走访与政策宣传相结合,整理并宣传近年出台的相关政策,鼓励企业通过技术创新、技术改造等手段促进生产,同时得到更多的创新资助。 (二)走访与推进技术创新工作相结合,重点了解企业存在的技术、科研项目、人才等方面存在的难题。

(三)走访与实际工作相结合,落实科技计划项目申报、了解企业人才需求、征集相关的技术难题、了解企业科技合作方面的要求、宣传推广专利工作。 三、走访调研安排:

1)走访分三个组进行,具体走访企业和人员安排见附表。

2)企业走访从312日开始,430日前完成,三个组走访结束后形成书面材料,汇总企业存在的困难和问题,提出处理建议。同时明确企业在技术创新、科技合作、人才引进等方面的重点工作,全年跟踪服务。

走访企业调研方案2

一、调研时间:20xx113~1230日完成企业走访调研,在企业走访调研期间根据交流调研情况完成总结及20xx级人才培养方案的相关修订工作。


二、调研目的':为构建校企合作思路,打开学生就业渠道,加强与企业的切实沟通了解,深入相关行业了解实际状况,促进我院计算机网络专业UI设计方向的各项教学改革工作进行各IT企业走访调研。主要集中解决两个问题,首要解决本专业方向毕业生就业途径,拓展校企合作桥梁,共建合作机制;其次,完善人才培养方案,解决师资、基地与实验室建设等问题。

三、调研对象:院内合作企业与提供本专业岗位可联系校企合作的企业。 四、调研内容:

1)对企业进行实地走访,切实了解企业的实际情况,深入了解企业的用人需求与专业方向对接的可能性;

2)收集企业在其运营当中需要的各项人才结构比例;以及企业自身在人才定位以及招聘人才的渠道;

3)广泛收集企业对专业发展的建议以及对校企合作的意见和建议; 4)咨询企业对实现共建专业基地或培训师资等方面的合作模式。 五、工作步骤:

1)确定走访调研的企业名单,制作成表; 2)合理安排企业走访的行程; 3)确定走访调研小组成员的分配; 4)提前做好与企业人员的联系工作; 5)充分准备好走访调研的相应资料;

6)及时对收集的信息、意见、建议分类汇总,得出总结报告。


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