义务教育均衡发展工作计划

2022-07-09 16:08:16 第一文档网 [ 字体：小中大 ] [

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2016---2017 义务教育均衡发展工作计划

为贯彻落实《义务教育均衡发展行动计划实施方案》,推进我校义务教育均衡发展，结合我校实际,特制定本行动计划。为促进我校义务教育均衡发展,全面提高义务教育质量,根据上级有关文件要求，结合我校实际,制定出我校义务教育均衡发展计划：

一、指导思想

坚持以科学发展观为指导，深入贯彻《义务教育法》和中、省《中长期教育改革和发展规划纲要》，以切实关注每一位学生为着眼点,以合理配置资源、优化教师队伍、提高教育质量、促进内涵发展为重点，真抓实干，改革创新，尽力满足人民群众日益增长的优质教育需求。二、工作目标

一年打基础，三年办规范,五年创特色。力争在五年内把大堤西小学办成一所充分适应经济和社会发展需要的具备现代化和高质量两方面特色的高标准、现代化的学校。

三、工作措施

(一）提升办学条件，做好学校标准化建设。

根据学校现有规模和办学条件，按照义务教育学校标准化建设工程实施方案，我校将争取在三年内，使学校的各项设施达到标准化建设的要求：新建各功能室和塑胶运动场，使生均校园面积、体育活动用地、绿化用地、生均校舍建筑面积均达到省定标准。各种教育仪器、图书等达到省定标准，并得到有效使用。

（二）改善师资水平，做好学校教师队伍建设

1、加强师德师风建设，提升教师思想素质。(1）深入开展“正师德、清教风”活动,利用每周一次的政治学习时间，组织教师学习,引导教师正确理解教师职业道德内涵，把握师德原则、师德规范及教育法规，提高认识、规范行为。（2)开展形式多样的师德师风主题教育活动,在全体党员和教师队伍中进行师德大讨论，开展自查自纠，用先进典型引领教师的工作和生活。

2、开展校本教研活动,提升教师业务素质。(1）推进“名师工程"、“教师素质提高工程”，通过老带新、传帮带、拜师结队等形式，采取“走出去、请进来、促发展”的校本教研策略，积极创造条件，鼓励教师参加各级各类教育行政部门组织的业务培训学习、竞赛评比和观摩活动.（2）利用远程教育资源,促进教师专业发展.引导教师利用“班班通“进行教学，以改变传统的教学方式，提高课堂教学效率.（3）建立 “课内比教学”的长效机制，开展 “教学大比武”活动,促进教师刻苦钻研教学业务,使教师队伍素质得到整体提高。

3、完善考核评价体系，调动教师教育热情。制定合理的教师考核办法和教师奖惩办法，坚持以正面引导为主，以公正、公开、公平为原则，做好教师的评价工作，以激发教师的工作热情.

4、全面启动健康工程,落实教师关爱工作.全体教师参与学生大课间活动，每学期召开教职工趣味运动会，开展丰富多彩的工会活动,每年进行一次教师健康检查。

（三）强化内部管理，全面提高教育教学质量。

1、抓好常规教学管理，落实课程计划。（1）学校执行课程方案,认真落实新课程计划，开齐、开足课时，上好每一门课程.通过教导处抽查、学生座谈等方式来督促教师规范执行课程计划.(2）精细过程管理，加强教学常规工作的管理和考核。对每位教师的教学常规,实行每周一小查、每月一大查，重点突出“四抓"，即抓备课、抓上课、抓作业、抓辅导，全方位督查教师的教学行为。严格控制学生课外作业量(小学低年级学生课外作业实行零负担、中高年级控制在1小时以内)。(3）实行资源共享、集体备课制，各项备课资料上传学校服务器,实现资源共享，轻负高效.

2、坚持落实阳光体育活动,深入开展“大家唱、大家跳”的艺术教育活动.在教导处的组织下，保证每天一小时校园体育活动，每学年召开一次田径运动会，举行一次“大家唱、大家跳"艺术展演，力争形成“人人能唱歌，个个会跳舞"的局面。

3、抓好“学生自主管理"，实行学生人人有事做，班级事事有人管;用好少先队广播站，黑板报、宣传橱窗等,做到内容常换常新，营造优美环境，给全体师生以奋发向上的力量.以丰富多彩的孝德教育活动为载体，打造快乐校园。充

分利用学校教育资源，以“知孝”为基准点，以“学孝”为切入点，以“行孝”为渗透点，开展一系列的学生孝德教育活动，让学生们在活动中学会感恩。

4、努力打造“孝德文化”品牌，提升学校办学品位。学校将把“孝德教育”列为学校的办学特色品牌，以“孝德文化"为主题构建文化墙，以“忠、孝、礼、义、信”为主题布置楼道文化,新建师生“荣誉墙”，增设班级牌等，让整个校园处处沁透出浓厚的文化气息、充溢着文化底蕴，借均衡发展的春风，提升我校办学品位。

5、建立健全四类学生资料。分班建立学习困难生、家庭贫困生、进城务工子女、留守儿童的资料档案。今后我校将按照上级要求,健全四类学生档案资料,做好资料的管理工作和各类学生的辅导、帮助工作。

四、保障措施

1、成立以校长为组长的领导小组，副校长为办公室主任的工作专班，各项工作落实到人，各负责人之间做好协调配合.

2、认真组织全体教师学习均衡发展的相关文件,领悟精神，明确目标任务，群策群力，为学校发展献计献策.

3、加强规划引领。学校做好年度规划，并按规划实施，各项活动系统化，持久化，巩固已有成绩，逐年创新，各项工作一年一个新台阶。

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