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面试评分标准表

2022-07-15 18:53:21   第一文档网     [ 字体：小 中 大 ] [ 阅读： ] [ 文档下载 ]
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【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《面试评分标准表》，欢迎阅读！
面试,评分,标准

面试评分标准表0



(检索编码：CM010527 页码：1－1)



编号



姓名





出生年月 实行部分



性别





报考岗位

评分标准 所

面试内占

优秀 较好 一般 较差

具体指很差 容 比100%～90%～80%～70%～标 60%以下 重

90% 800% 70% 60%

健康程

身体

20 度10

外貌

气质10 知识水



平5 实际经



验5 知识

20

经验 职业道



德5 专业知



识5 社交能力



10 口头 表达能 力10

能力 应变能

40

方面 力8

创新能



力6 处理 难题能 力6 工作热



情6

性格

20 自信心6

方面

开放性4 态度4

小 计

级

综合评别 95～

90～95 80～90 70～80 60～70 60以下

语 标100

准


主试评价 意 见 评委评委甲 评价

委乙 意见 评录取与否

的决定






本文来源：https://www.dywdw.cn/eede06fd5e0e7cd184254b35eefdc8d377ee14e8.html

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