【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《员工生日会策划方案》，欢迎阅读！
青年人首先要树雄心，立大志，其次就要决心作一个有用的人才 员工生日会策划方案 一、 目的 为体现公司对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设，加深企业文化内涵。 二、 活动主题 **公司第*季度员工生日会 三、 活动时间 每季度举办一期，每期约3个小时，具体时间提前通知。 四、 活动场地 公司宿舍三楼活动室、其它户外或租用活动场所，具体根据当期活动内容安排。 五、 活动对象 1．当季度生日的员工； 2．邀请公司领导参加； 3．有文艺特长者带节目提前报名参加。 六、 活动程序安排 1．准备工作：准备生日贺卡、布置活动现场 1．1人力资源部统计当期生日员工名单，准备好生日贺卡，请同事、领导写上祝福语并签名； 1．2邀请寿星员工参加活动，同时请领导及有文艺特长的同事参加； 1．3提前购买好活动所需物品； 1．4做好活动现场布置，如租赁场地，则提前与出租方联系好。 2．活动内容安排： 2．1主持人开场； 2．2领导或主持人寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福； 2．2赠送有领导、同事签名的生日贺卡； 2．3寿星代表发表生日感言，并分享人生中最有意义的一件事； 2．4感恩公司，全体合唱厂歌--《********》； b1 青年人首先要树雄心，立大志，其次就要决心作一个有用的人才 2．5联欢活动环节：活动形式可每期具体策划，内容主要有：互动娱乐游戏、卡拉OK比赛、节目表演、交谊舞会、烧烤活动或其它户外活动等。每期设置一些小礼物，奖励给参与表演或活动获胜的员工； 2．6唱生日歌，许生日愿望，分享生日蛋糕； 2．7合唱《明天会更好》或《感恩的心》，合影留念； 2．8生日会结束，清理场地。 七、 费用预算 目前**公司在职人数为215人，**公司180人，集团9人，合计404人，预计年度总人数480人（包含辞职补充），按30元/人的标准，合计费用为14400元（费用视实际参加人数，由各公司分摊）。每期费用视活动形式不同可灵活安排，但年度总费用必须控制在总预算金额范围内。 具体费用预算见下表： 1 批准： 核准： 制定： 雨滴穿石，不是靠蛮力，而是靠持之以恒。4 5 2 生日蛋糕 活动费（视活动形式，如租场、门3 票、聚餐、食物、场地布置） 生日贺卡 活动小礼品，每期设40份 合计： 480 160 张 份 2 10 960 1600 14400 全年4期 8540 邀人员及组织人员，每期活动参加人数约140人。 元 80 磅 40 3200 算，平均每期生日员工约120人，加上受横幅 4 条 25 100 按总人数480人计序号 列支项目 数量 单位 单价 金额 备注 ——拉蒂默 b2 本文来源：https://www.dywdw.cn/02041bd6fd00bed5b9f3f90f76c66137ef064ffa.html
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2022-10-22
