酒店财务部工作人员素质要求

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财务部工作人员素质要求

财务部工作人员必须具有强烈的工作责任心和敬业奉献精神,坚持恪守国家财经政策法规和酒店规定的财务制度和规范。忠于职守,坚持原则,严于律已,团结互助,努力学习。身体健康,外貌端正。职业道德良好,行为准则符合酒店《员工手册》要求。各岗位的知识、能力、经历等要求如下:

岗位

知识要求

1 大学本科或财经类专业大

专毕业以上学历,会计师以上职称。

2 熟悉酒店经营管理,经济

法、税法和财经制度,纪律等专业知识。

3

平。 1

业。

2 熟悉文秘管理知识,具有

一定的财务知识。 1 大专毕业或财经类专业中

专毕业以上学历,会计师职称。

2 掌握财务管理基础理论,

熟悉酒店会计核算流程。 1 中专毕业。

2 掌握前台收银专业知识。

能力要求

1 具有较强的法制观念,原

则性强,廉洁奉公和通过加强经济管理、计划管理财务管理,明显提高酒店综合经济效益的能力。 2 外语流利,通过酒店外语

A级考核,取得电脑证书。 1 具有良好的口头和文字表达能力和电脑操作技能。 2 通过酒店外语B级考核,

取得电脑证书。 1 具有业务实施和组织、管

理能力。 2 外语流利,通过酒店外语A

级考核,取得电脑证书。 1

力。

2 通过酒店外语B级考核,

取得电脑证书。 1 具有较强的业务实施和中

外文语言表达能力。

2 通过酒店外语A级考核,

取得电脑证书。 1 具有财务稽核实施能力。 2 通过酒店外语B级考核,

取得电脑证书。

经历要求 经历,担任过上级别。

财务部经理

外协兼文员

经历。 经历。

收银 主管

前台、后台收银员

店工作经历。

信用催收员

1 中专毕业。

2 具有销售和预订知识。

审工作经历。 务工作1-2以上。 经历,担任过购主管。

日审员、夜审员

1 中专毕业。

2 具有一定的财务知识。

采购部经理 物品、

1 大专以上学历,助理经济师

以上职称。

2 熟悉经济法规和酒店采购

业务。 1 中专毕业或同等学历。

1 具有业务实施、组织管理、

协调公关的能力。

2 通过酒店外语B级考核,

取得电脑证书。 1 具有实施分管采购品种的


品采购 2 掌握市场情况和商品知识

和酒店采购管理制度。 采购能力。

2 通过酒店外语B级考核。

经验。 经历,担任过计主管。 经历。 算工作经历。

财务 会计部经理 应收 账款 核算员

1 1 具业务实施、组织、管理、

业,会计师职称。 协调公关、语言文字表达和

理解判断能力。 2

3 熟悉有关财税法规、政策。 2 通过酒店外语B级考核,4 掌握财务管理基础理论。 取得电脑证书。 1 中专毕业。

2 具有本岗位专业知识。

1

力。

2 通过酒店外语B级考核,

取得电脑证书。 1 掌握酒店会计核算流程,

有一定管理能力。

2 通过酒店外语B级考核,

取得电脑证书。

总稽 核员

1 大专财经类专业毕业或同

等学历,助理会计师以上职称。

2 具有一定的财务管理基础

理论知识,熟悉有关财税政策和制度。

总帐 工资档案员 1 中专财经类专业毕业,会 通过酒店外语B级考核,

计员以上职称。 取得电脑证书。 2 掌握会计档案管理知识。 1 大专财经类专业毕业或同

等学历,助理会计师以上职称。

2 具有一定的财务管理

础理论知识。

1 熟悉酒店会计核算流程。 2 通过酒店外语B级考核,

取得电脑证书。

算工作经历。 历。 历。 经历。

总帐员

往来帐核算员

1 中专财经类专业毕业,助1 熟悉酒店会计核算流程。

理会计师职称。 2 通过酒店外语B级考核,2 掌握会计核算基础知识。 取得电脑证书。 1 大专财经类专业毕业,会

计员以上职称。

2 掌握会计核算基础知识,

熟悉有关政策规定。

1

2 有按工作规范做好出纳工

作的能力。

3 语言文字表达清晰。

4 通过酒店外语B级考核,

取得电脑证书。 1

力。

2 通过酒店外语B级考核,

取得电脑国家二级证书。 1 具有组织协调、管理的能

力。

2 通过酒店外语B级考核,

取得电脑证书。

现金出纳员、行出纳

电脑 系统 维护员

1

业。

2 熟悉计算机的软硬件和网

络知识。 1

业,会计师职称。

2 掌握会计理论知识,熟悉

酒店成本核算,计划分析

店工作经历。

成本财产主管

经历,担任过


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