销售人员招聘计划书

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销售人员招聘计划书



销售人员招聘计划书



一、企业情况简介

xxxx有限公司,成立于20XXxxxx日,是由xxxx投资有限公司和xxxx株式会社共同出资设立的。xxxx项目经国家对外经贸部批准,由国家工商局授权北京市工商局登记注册,注册资本为18亿元人民币,总投资24亿人民币,中韩双方各占50%,企业性质为中外合资经营企业,合资期限30年。

xxxx是中国加入世界贸易组织后批准的第一个汽车生产领域的合资项目,这个项目得到了中韩双方的大力支持和高度重视,并被北京市确定为振兴xxxx制造业的龙头项目。

二、人员需求

本次招聘计划人数为31名,其中:

销售代表1名,要求:本科以上学历,35岁以下…… 营销经理助理2名,要求:本科以上学历,30岁以下…… 行政管理人员3名,要求:大专以上学历,女性,30岁以下……

业务主管5名,要求:硕士研究生学历,具有5年以上管理经历,45岁以下……

销售人员20名,要求:大专学历,45岁以下…… 三、招聘小组

组长:俞婷婷,公司人力资源部部长 副组长:吴大娟,公司综合部部长


成员:

陈颖,销售部副部长 黄晓璐,生产部副部长 谷茂园,行政管理科科长 喻飞飞,财务部副部长

秘书:孟娜娜(负责现场问答记录) 四、信息发布渠道 1人民的.日报; 2新安晚报;

3本公司网站,网址: 五、费用预算

本次招聘需经费xxxxx元,其中:广告费用xxxxx元;招聘人员补助费xxxxx元;会议费用xxxxx元。

六、时间安排

xx日,发布招聘信息 xxx日,公布招聘结果 xxx日,安排招聘人员上班 七、面试的问题(举例:题目自拟) 1、请给我们谈谈你自己的一些情况

3、如果公司录用你,你最希望在哪个部门工作? 4、你愿意被外派工作吗?你愿意经常出差吗? 6、你对公司的有何印象?

7、你家在外地,单位无住宿条件,你如何看待?


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