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2021年小学巾帼文明岗工作计划 为进一步开展和鞭策创建“巾帼文明示范岗”活动，使“巾帼文明示范岗”活动更加扎实有效地开展下去，同时更好地提高我校教师的业务本质和技能，鞭策我校教师业务水平的提高，特拟定以下20**年度巾帼文明示范岗计划。 一、指导思想 以科学发展观重要思想为指导，全面贯彻党的教育方针，实施本质教育。以“练过硬岗位本事，树青年岗位形象，创一流岗位业绩”为中心，深入开展“巾帼建功”活动，充分发挥女教师在学校中的感化。积极上进，爱岗敬业，乐于奉献，教书育人，为人师表，精益求精，开拓创新，树立21世纪教师光辉形象。 二、创建方针 为使我校女教职工工作逐步达到规范化、轨制化，我校以“爱事业，比工作；爱学校，比奉献；爱学生，比成果”为方针，在女教职工中积极开展“达标创优”活动。通过搭建学习、培训、竞赛、展示等创建平台，使每位岗位成员能在平凡的岗位上练就过硬的岗位本事，提升岗位业绩，树立文明的岗位形象，全心全意为学生办事、为家长办事、为社会办事。 三、工作重点和法子 （1） 开展政治理论学习。将学习实践科学发展观活动与“巾帼文明岗”活动有机结合，加强政治理论学习，积极开展学习与实践活动，使“科学发展观”真正落实到日常业务工作中，进一步提升办事原则，提高办事水平。（2）开展专业知识及相关技能培训，进一步提高教师业务本质和技能。举办课改研讨活动，提高全校教学科研水平。通过开展优秀论文、随笔征集等活动，总结教育教学经验，提升教育教学水平。 （3）安身岗位比贡献，争创巾帼文明示范岗。动员教师参与三个文明扶植，激励教师奋发进取，发挥群体优势，为进一步深化教育改造和教育发展作1 / 2 出贡献。通过开展各级各类教学竞赛，提高教师教育教学水平，争创巾帼文明岗。 四、具体活动内容 1、组织教职工学习各类文件和指示精神，提高思想理论水平；组织教职工欢度元旦。 2、加强对青年教职工的培养，开展青年骨干教师结对培养活动，做好“传、帮、带”工作；为退体老教师送温暖。 3、组织教职工参加庆三八活动，协助少先开展辅助贫困地区学生捐款助学； 4、组织教职工参加技能比武大赛活动，并借此机会进一步鞭策女教职工学习业务、比技能的飞腾； 5、开展教职工三笔字过关考核活动。 6、开展专题报告请示活动，参加岗位培训活动。 7、组织各位教职工在暑假期间自学教学案例的写法，撰写教学案例。通过阅读教学书籍学习先进的工作方式和业务技能，来提高自身的工作能力和水平； 8、对参加创建巾帼文明示范岗的教职工进行考评并上报各类先进，在期末进行表彰。 9、组织全体女教师用自身的精彩业绩向国庆献礼。 10、组织开展专题报告请示活动，请本校监督员对巾帼建功活动情况进行评议，并请家长填写评议表，使巾帼文明创建工作更上一层楼。 11、积极参与学校《教师评价工作》，进一步推进巾帼建功活动的发展，总结经验，配合教导处搞好期终常规检查工作。 2 / 2 本文来源：https://www.dywdw.cn/90474d2dd838376baf1ffc4ffe4733687f21fc58.html
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2022-07-09
