公司员工招聘计划书

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××公司员工招聘计划书(Z 一、招聘目标(人员需求),见表1 1招聘目标(人员需求)



二、信息发布时间和渠道 1 ××日报×× 2 ×××招聘网站×× 三、招聘小组成员名单

组长:×××(人力资源部经理)对招聘活动全面负责

成员:×××(人力资源部薪酬专员)具体负责应聘人员接待、应聘资料整理 ×××(人力资源部招聘专员)具体负责招聘信息发布、面试、笔试安排 四、选拔方案及时间安排 1 软件工程师

资料筛选开发部经理截止×× 初试(面试)开发部经理×× 复试(笔试)开发部命题小组×× 2 销售代表

资料筛选销售部经理截止×× 初试(面试)销售部经理×× 复试(笔试)销售部副总×× 3 行政文员


资料筛选行政部经理截止×× 面试行政部经理×× 五、新员工的上岗时间 预计在××日左右 六、费用招聘预算 1 ××日报广告刊登费××× 2 ×××招聘网站信息刊登费××× 合计:××× 七、招聘工作时间表 ××日:起草招聘广告

×××日:进行招聘广告版面设计 ××日:与报社、网站进行联系 ××日:报社、网站刊登广告

×××日:接待应聘者、整理应聘资料、对资料进行筛选 ××日:通知应聘者面试 ××日:进行面试

××日:进行软件工程师笔试(复试)、销售代表面试 (复试)、行政文员面试(复试) ××日:向通过复试的人员通知录用 ××日:新员工上班 ××公司人力资源部 ×××××× 招聘申请表 ××××××


2招聘申请表






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