如何发挥党建工作在金融产业中的引领作用

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如何发挥党建工作在金融产业中的引领作用

作者:张海洁

来源:《现代企业文化》2019年第28

中图分类号:D267 文献标识:A 文章编号:1674-1145201910-055-01

十九大的召开将国有金融企业推向转型的关键期,如何建设符合我国发展情况的党建体系是工作的关键。本文通过分析如何充分发挥党建工作在金融产业中的引领作用,通过进行定位、融合、创新、实践以及人才的培养将金融机构的企业管理与党的领导紧密结合,积极发挥党组织在工作改革中的积极影响。 关键词 党建工作 金融服务 金融产业

党建工作是党的建设实践与马克思主义理论的结合。金融机构的党建工作是党组织建设的关键部分,更是基层事业单位实现各项任务,全面完成金融产业党内工作的重点。加大金融机构党建工作不仅可以维持社会的稳定和谐,还可以提升人们的生活质量和水平,促进国家经济发展,巩固党的执政地位。

一、在企业内明确党组织的新定位新角色

党建工作需要明确党组织的核心政治地位。建议金融机构应认真研究如何有效加强党组织在公司中引领作用,体现中国特色现代国有企业制度的鲜明特点,实现党组织的政治优势和现代企业治理优势深入融合。十九大的召开是国有金融机构加强理论创新、聚集理念共识的转折期,是促进机构改革,实现金融产业转型的实践需求。建议企业严格遵循党章要求,将党章内容与企业章程相结合,将党的领导始终贯穿进企业经营管理与治理的全过程,积极发挥党委的角色作用,突出基层党委把握方向、确保落实、管控大局的作用。 二、将党建工作与金融服务相结合

党建工作需要将企业的工作相结合。党建工作是迸发基层党组织工作活力的基本要求。例如,某财务企业的党支部在近年来依据企业经营发展的总线,开展一系列的金融服务活动,如党员示范岗、三比三亮三提高、将金融服务与成员单位管理相结合,将党建工作与产品创新、资金筹集、信贷投放、风险把控、金融资模式、重点项目等企业经营活动密切结合。因此,党建工作与金融服务工作的结合可以相辅相成,相互提升,互利共赢。此财务公司在新式管理模式下,经营指标一再突破新高。2017年,该公司的党支部充分利用党建工作模式,加强功能定位作用,构建党建与金融服务活动项目,在深挖业务价值、加强服务水平、创新产品等方面开展中心布局。因此,金融机构需要结合自身特点,循序渐进、因势利导,找寻党建工作的重点,充分迸发党建工作的潜力和活力,将公司改革与建设充分结合,协同发展。


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三、创新企业黨建服务的新内容与新形势

党建活动是企业开展党建工作的主要形式。其工作内容如下:其一,指导思想。企业党组织需要摆脱自我循环的禁锢,加入到金融行业的大循环区域,在求真务实、求变、求创新中加强党建工作。其二,活动内容。需要明确企业具体情况和上级规定的主要内容之间的契合,突出重点,加强机构之间的融合。其三,时间安排。需要将企业业务处理与党建工作的时间科学分配,由传统的集中、脱产转变为统筹、灵活形式。将机构内的工作业余碎片时间充分利用,按照机构实际情况,开展党建活动项目,将党建活动与企业生产经营、党员队伍壮大相联系。这种形式不仅可以积极发挥党员的先锋模范作用,还可以将党外群众积极纳入到活动中,加大机构党组织的凝聚力与向心力。例如某机构党支部开展佩戴党徽、安排党组织成员轮流上党课,参观红色旅游基地,在企业内部形成热烈的反响。 四、全面从严治党,加强机构党建工作

新时代环境下企业需要贯彻落实党建工作的总体要求,围绕从严从紧原则,将党的政治建设放在中心位置,加强基层党建工作与党风廉政工作,分层落实任务、明确责任,积极发挥党组织党委的监督管理工作,加强党组织管理能力和风险应对能力;确切落实风险管理的责任划分机制,时刻保持着高压态势,避免各种风险之间的交叉感染,防止金融风险的越线,实现党建工作的高效率、高水平。

五、明确党管人才,培养金融高素质人员

党组织在遴选人才时,需要充分发挥自身的把关作用。可以建立机构内部党员干部的长期发展计划和机制,积极构建数量充裕、结构丰富、素质优良的党员队伍。建议企业将工作热情、有上升潜力的青年党员干部安排到一线工作环境在中历练,给予其锻炼的机会,科学的将在实践中磨练出管理经验的党员提拔到领导岗位。将严管人才与关心尊重相结合,建立党组织在企业内部的正确激励引导地位。同时,需要构建相互监督的管理机制,实现金融单位党组织互评、互查、互学的模式;开展党员活动日等项目,加强机构内部党员人才的爆发力。 六、结语

因此,国有企业的党建工作与生产经营密切相关。金融企业的党组织需要全面从严治党,巩固党组织的建设,加强基层金融机构的建立,发挥党组织领导层的引导作用,为今后金融机构的管理和经营提供理论和实践上的保障,制度保障、思想保障,帮助金融行业的党建工作与自身发展相辅相成。 参考文献:


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[1] 吴彦波.加强和改进事业单位党建工作的思路探索[J].党史博采(下),2019,(06):36-37.

[2] 王楠.关于加强国有金融企业基层党建工作的几点思考[J].领导科学论坛,201909):86-89.


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