如何做好培优补差工作

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如何做好培优补差工作

作者:周正龙

来源:《新课程·上旬》 2013年第12



/周正龙

要:每个班都有优生和后进生,教师关注优生时间多,使后进生缺少关爱。由于缺少正确的培优补差方法,班级形成两极分化,后进生越来越差,最终,后进生对学习失去兴趣。有的学生在小学就成为后进生,没有良好的基础知识,限制了他们进一步发展,不能继续接受良好的教育。后进生由于受到歧视,在心理上不能健康发展,将给社会带来不稳定因子。所以,做好培优补差工作是每位教师的重要责任。

关键词:培优补差;后进生;分层教学

一、差生形成的原因是多方面的

有的先天智障,但这类孩子占少数。多数后进生由于学习习惯、学习方法、学习态度不好造成学习成绩差。有的学生没有好的听讲习惯,上课注意力不集中,老师讲授的重点知识没掌握,课后又没有及时地复习巩固,作业错题不及时更正,加上有的教师没有严格要求,以至于部分学生的知识漏洞越积越多,最终成为后进生。当然,也有的是因为家庭环境影响等。

二、目前培优补差方面存在的误区

误区一,多数教师只重视优生的培养,而忽视后进生的存在,考试时可以用优生带“差生”,只要成绩上来就行了,这种态度只能使后进生永远成为“差生”。误区之二,有的教师也在想法转化后进生,太过偏重后进生,导致优生吃不饱,后进生吃不了,限制了优生的发展,整体成绩跟不上。

三、正确的培优补差方法有如下几种

1.对后进生思想上重视,生活上关心,了解后进生的学习态度,学习方法,生活习惯,了解差的原因。同时,要让后进生知道,老师很重视他们,让他们信任老师,对学习充满信心。教师还要与家长取得联系,共同关注孩子的学习。

2.教师从备课到上课、课后辅导要关注优生、中等生和后进生,实行分层教学,内容上体现基础题、提高题和拓展题,对不同的学生采取不同的要求。

3.在小组合作中做好培优补差工作。首先,把全班学生分成若干个学习小组,每组4~6人,一名小组长,1~2名小老师,1~2名小徒弟。小组长要求管理能力强的学习好的学生担任,小老师要求学习好的学生担任,小徒弟是后进生组成。采取小组互助合作的学习方式,兵教兵,兵带兵。课堂上学习讨论时,在小组长、小老师的引导下,小徒弟参入其中,要发言,要记录,互相配合,对差生语言表达能力,人际交往能力,自信心等得到很好锻炼。每次测试过后,小徒弟失误较多,在改正错误后,小徒弟、小老师都要把错题在全组内分别讲解自己的做法和思考过程,组内讨论成熟后,在全班展示。总之,转化差生任重道远,需要每个教师不断努力,也是每位教师的重要责任。

(作者单位 湖北省十堰市郧西县香口六斗中心小学)


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